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“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會（精選14篇）
我們有一些啟發(fā)后，有這樣的時機，要好好記錄下來，通過寫心得體會，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編收集整理的“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 1
安全是煤礦的天字號大事，對于礦工，安全意味著生命和健康；對于家庭，安全意味著幸福和美滿；對于企業(yè)，安全意味著效益和發(fā)展。然而，一旦出了事故，這一切都將化為烏有。工作中的松懈和隨意不僅會給自己帶來危害和損失，還給企業(yè)的安全生產(chǎn)帶來較大影響。
觀看事故案例造成的慘景，讓人痛心疾首。一起事故的發(fā)生，對于企業(yè)來講，其損失是慘重的，對于一個家庭來講，更是一場無法彌補的災難。父母失去兒子，妻子失去丈夫，子女失去父親！年事已高的父母誰來贍養(yǎng)？嗷嗷待哺的子女誰來撫養(yǎng)？事故給親人留下的痛苦，無窮無盡,事故形成的陰影，讓人揮之不去。
事故釀悲劇，嚴管保平安。嚴是愛，松是害，松松垮垮出禍害。煤礦安全工作容不得半點馬虎，要加大處罰力度，要持續(xù)從嚴，嚴上加嚴，一抓到底。
古時，兵圣孫武訓練宮女，靠處決吳王的兩名愛妃嚴明了軍紀，說明再好的兵法也要靠嚴管去執(zhí)行�，F(xiàn)代國際公認的“花園城市”新加坡，隨地吐痰要受到鞭刑，新加坡靠嚴刑峻法換來了文明的社會環(huán)境。這一切，都說明了嚴管的必要性，嚴管是事業(yè)取得成功的'法寶。
高舉從嚴管理大旗，消除“三慣三乎”思想，牢固樹立安全首位意識，做好自主保安、結(jié)對互保和班組聯(lián)保。
“安全責任重于泰山”，干部職工必須深刻吸取事故教訓，居安思危，警鐘長鳴，以高度的責任感和敬畏意識來保障礦井的安全。
“安全第一”這四個字不能光喊在口頭上，更重要的是銘刻在心里，時刻不忘安全，用“三鐵”精神狠反“三違”，突出抓好隱患治理，用“重錘”砸“隱患”，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時整改閉合，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
同時，要處處樹立標準意識，每項作業(yè)之前要進行“手指口述”安全確認，嚴格執(zhí)行各項制度措施，防止各種不安全因素相互重合，確做好崗位安全流程管控。如：斜巷行車時嚴禁行人；檢修電氣設(shè)備時必須將開關(guān)停電閉鎖；操作端頭支架嚴禁與回柱放頂平行作業(yè)……
慘痛的教訓換來的規(guī)章制度，維護制度的權(quán)威是每一名干部職工義不容辭的責任。制度立礦、制度管礦，持續(xù)堅持“制度面前人人平等”，讓事故責任人丟票子、丟位子、丟面子，只有這樣，才能增強干部職工的責任心和使命感，抓安全工作永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、永遠如履薄冰。
安全永遠在路上。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 2
安全生產(chǎn)是一種職責，不僅僅是對自己負責、對家人負責，更是對對企業(yè)負責、對社會負責。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛，安全生產(chǎn)牽動人心。
“安全為了誰？”，每個人都值得深刻反思。在安全規(guī)程措施執(zhí)行上，是否存在落實不嚴不細，不了解崗位操作流程、施工質(zhì)量標準或掌握不全面，只憑經(jīng)驗施工，不按標準要求施工的現(xiàn)象？只有不斷提高對于安全工作的思想境界，嚴標準、嚴流程，嚴格執(zhí)行好安全規(guī)定，只有持續(xù)提升自身安全意識和規(guī)范操作行為，才能更好地抓好安全生產(chǎn)，才能真正將從嚴管理和善待安全落到實處。
安全是政治，是大局，是穩(wěn)定，是和諧，更是一種不可推卸的'職責。在安全認識上，要牢固樹立安全首位意識、安全隱患“零容忍”、“善待生命、守護安全”的理念，切實讓“保安全就是保家庭、保企業(yè)”“抓安全是積德行善”“把礦山當家來經(jīng)營”的企業(yè)理念的種子在每一位干部職工的心里扎根。
2017年6月中旬，某煤礦3903工作面老空區(qū)復采，因煤層厚、回采時采用的是風筒局部供風，且溫度過高，發(fā)生了煤層自燃，釋放出來了大量的有害氣體，造成現(xiàn)場兩名工作人員身體不適，及時升井后才有緩解，這是一起僥幸事故。因這起事故造成整個工作面封閉。這起事故不僅給企業(yè)造成了較大的經(jīng)濟損失，而且暴露出礦井在安全生產(chǎn)管理上還存在著差距。作為管理人員，要帶領(lǐng)職工扎扎實實地開展安全生產(chǎn)工作，將各項措施落到實處，務求實效，不斷夯實基層安全管理，全面提高井下現(xiàn)場隱患排查治理，為礦井實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。
多措并舉加強安全生產(chǎn)責任落實。抓安全生產(chǎn)，其實質(zhì)就是抓責任落實，真正把安全生產(chǎn)放到第一位，抓實、抓好、抓到位，安全工作才能得到有效的保障。通過安全檢查、專項整治、重點督導等形式，舉一反三抓好整改提升。圖省事、怕麻煩、野蠻作業(yè)、盲目蠻干是一切安全生產(chǎn)事故的罪魁禍首。對標措施再細化、責任再明細、檢查再精細、防控再嚴細，做到逐個環(huán)節(jié)嚴管控、一件一件抓落實。要突出強化崗位標準流程操作、安全確認、安全站位、隱患排查治理、崗位工序“雙達標”、雙重預防機制，堅決杜絕人的不安全行為；要突出加強日常檢修，遵循設(shè)備生命周期“號診把脈”提前預防，備齊備品配件，減少物的不安全狀態(tài)；要突出創(chuàng)造安全的生產(chǎn)環(huán)境，科學有序的組織生產(chǎn)，提升安全管控效率和水平。
“一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山�！苯y(tǒng)一思想，提高認識、居安思危、警鐘長鳴；全礦上下樹立以壯士斷腕的決心，刮骨療毒的狠心，堅決守住安全“紅線”，穩(wěn)住“底線”，實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 3
“安”，說文解字解釋為：靜也，從女在“宀”下。家中有女為“安”。一個幸福平安的家庭，離不開一位善持家務的女子，正是有了女人的勤勞持家，才為奮戰(zhàn)前方的男人，創(chuàng)造了平安和諧的家庭氛圍，也正因為女人的拳拳叮嚀，綿綿愛心，在外的男人也更加注重自身的平安。因為，男人知道，家中有溫柔的女人在等待自己的平安歸來。安全是幸福的起點和源泉。
安全，是人最基本也是最重要的需求。
人是“1”，其他所有的都是“0”，沒有“1”，再多的“0”也是枉然。省內(nèi)外“10.20”龍鄆煤業(yè)沖擊地壓等多起事故，讓人觸目驚心�！�(jīng)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故警示我們，安全生產(chǎn)責任比天大。沒有任何理由放松對每個生命的悉心防護和對絕對安全的不懈追求。
安全生產(chǎn)，是我們企業(yè)存續(xù)發(fā)展的第一需求。
企業(yè)要發(fā)展，就必須時刻把職工的安危放在頭等重要的位置，真正落實“以人為本”，把安全工作作為各項工作的重中之重，才能確保事業(yè)之“全”，企業(yè)發(fā)展之”全”。
聰明人總是用別人的教訓來深刻警醒自己，糊涂人總是用腳來思考，唯親身經(jīng)歷撞了南墻才回頭。只有實現(xiàn)礦井的長治久安，才能使企業(yè)永續(xù)發(fā)展，提供給我們安身立命，創(chuàng)造財富、養(yǎng)家糊口、展示自我價值的舞臺。
安全生產(chǎn)，是當前社會和國家發(fā)展的需要。
安全生產(chǎn)必須警鐘長鳴、常抓不懈。安全為了誰？相信大家從各自不同的角度，都有了自己不同的'見解。新一屆礦領(lǐng)導班子確立了“聚心 創(chuàng)新 鑄精優(yōu)”的戰(zhàn)略定位和“陽光公正 制度管理 服務為基 共贏共享”的發(fā)展理念，全面推行“真+嚴”的工作方針，理性務實、真抓實干，全面開創(chuàng)滕東新一輪騰飛發(fā)展的新局面。
滾石上山，爬坡過坎，既無法偷懶，也不能中途停下，氣稍懈、勁略松，則會前功盡棄。必須從工作找不足、補短板，提升優(yōu)勢，奮勇直追。通防工區(qū)緊緊圍繞班組職工技術(shù)力量薄弱現(xiàn)狀，依靠班子帶，老職工示范言傳身教，把很多從監(jiān)獄轉(zhuǎn)入煤礦生產(chǎn)的門外漢變成了初步適應生產(chǎn)要求的行家里手。
樹立“大安全觀”，標準意識，一切圍繞標準干，時時處處講標準，處處事事講安全。淡定，篤定，堅定，保持良好的精神狀態(tài)，保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，按照安全生產(chǎn)標準，保持一往無前、實干興礦的干勁，積跬步至千里，步步為贏、不斷勝利，才能加快實現(xiàn)新滕東新騰飛的目標。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 4
“安全是一場只能贏，不能輸?shù)膽?zhàn)爭”，安全生產(chǎn)是煤礦的頭等大事，等不起，慢不得。實現(xiàn)安全生產(chǎn)，就要做到“千斤重擔人人挑”，維護礦井安全人人有責，每一名干部職工，應當清楚地認識到自己擔負的責任，提高職工安全文化素質(zhì)，增強職工責任意識，主動作為，勇于擔當，只有筑牢安全防線，才能實現(xiàn)“零事故”安全生產(chǎn)。
“無危則安，無損則全”。安全就是效益，安全就是企業(yè)發(fā)展的根本保障。向安全要效益，向安全要發(fā)展，保證我礦長治久安，就是要每一名職工把思想轉(zhuǎn)變到“我要安全”的理念上來，無論工作任務多艱巨、多繁忙，必須把安全工作放在第一位，最大限度的減少和杜絕生產(chǎn)中存在的不安全行為。
許多年前，原監(jiān)獄電廠的一次事故讓我心有余悸。那天中夜班交接過程中，3號爐零米熱水爐突然發(fā)生爆炸。熱水爐附近20公分厚隔離門嚴重變形，周邊門窗玻璃蕩然無存。萬幸的是，無人員受傷，也未造成停機事故。事故發(fā)生時，巡視檢查人員，僅僅過去不到兩分鐘時間，否則后果不堪設(shè)想。調(diào)查結(jié)果得出結(jié)論，該熱水爐利用乏汽加熱，當班人員操作其他閥門時，未進行系統(tǒng)隔離而引起的事故發(fā)生。這是一起典型的疏忽大意引起的`事故，當班人員應當預見其操作結(jié)果的影響范圍，由于疏忽大意沒有預見，而導致了危害結(jié)果的發(fā)生。疏忽大意的過失，只是過失行為的一種形式。
“身先，足以率人；律己，足以感人；勤瑾，足以服人”。切實轉(zhuǎn)變“要我安全”的思想，必須堅持從我做起，做到以身作則，以 上標準崗，干放心活，表率他人，帶動他人，進一步提高認識，把思想統(tǒng)一到“安全工作就是政治任務”上來。要敢于拒絕違章指揮，敢于亮劍身邊發(fā)生的違章行為，保證“我”的身邊無違章、無違紀。真正做到橫向到邊，縱向到底，不留余地。樹立“沒有最好只有更好”的安全理念，“讓安全自覺自律內(nèi)化成一種習慣，外化成一種行為，升華為一種安全文化”，時刻保持對各類風險和隱患高度警惕，筑起牢固的防范之墻。
“心之所向，無所不成；心向所依，無堅不摧”。嶄新的2019年的春天已經(jīng)向我們走來，在“聚心創(chuàng)新鑄精優(yōu)”發(fā)展定位指引下，以新滕東的新起點為契機，讓我們同舟共濟，攜手前行，緊密團結(jié)在礦新一屆領(lǐng)導班子周圍，為新一輪滕東騰飛發(fā)展的美好未來，再立新功！
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 5
“安全”，是煤礦工作的永恒話題，是煤礦生產(chǎn)的頭等大事。近期發(fā)生的龍鄆煤礦事故,告訴我們安全是企業(yè)發(fā)展的根本保證，是社會和諧的'必然條件。安全就是幸福，只有擁有生命的安全，才能創(chuàng)造個人及家庭的幸福，安全到底為了誰呢，我理解安全就是為了自己，安全就是不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。
習慣性違章是安全生產(chǎn)的主要禍首。日常工作中圖省事,不規(guī)范操作，總是個人感覺這樣做沒事，但是事故出于,瞬間的疏忽，不幸只在一剎那。在機械事故中，有一則著名的法則叫，“海因法則”在一個企業(yè)內(nèi)有300起隱患或違章非�？赡芤l(fā)生29起輕傷或故障，另外還有一起重傷或死亡。就是著名的1:29:300定律。
最近大家都在討論：為什么嚴管理，怎樣嚴管理？嚴管加真愛，我們怎么辦？我認為“真+嚴”的工作理念就是對安全生產(chǎn)的負責。對職工負責，對職工家庭及社會的負責。選煤廠職工,年輕人較多，年輕職工,有活力，進取心強，信息接受能力快，但缺乏現(xiàn)場工作經(jīng)驗，工作喜歡走捷徑，安全意識還有待提高。所以要打造高素質(zhì)隊伍就要雙“管”齊下，堅持嚴管和真愛并舉。真愛先行，以人為本，全面考慮職工的合理訴求，提高職工工作積極性和主動性，嚴管必須要有嚴的制度，建立健全各項規(guī)章制度，用紀律嚴格監(jiān)督,和管理落實好工作流程，執(zhí)行好工作標準。使每個職工時刻繃緊,紀律和規(guī)矩這根弦，在安全生產(chǎn)中都要按標準操作。
古人云：“防為上、救次之、戒為下。”這與我們“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針觀念是一致的。作為一名管理人員。首先要樹立“安全第一，預防為主”的思想。工作中絕不違章指揮，落實好工作標準。筑牢安全生產(chǎn)的第一道防線。在布置生產(chǎn)任務時開展本質(zhì)安全管理，落實安全防范措施，和明確安全責任。做到工作任務，安全措施，崗位責任三落實，并要求員工“四清楚”即工作任務清楚，危險源清楚，作業(yè)程序清楚，安全措施清楚。
嚴格執(zhí)行標準工作流程，上標準崗，干標準活。凡事要學標對標達標，高標準抓落實，抓進度，抓質(zhì)量。持續(xù)夯實一級安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，打造本質(zhì)安全礦井，全面建設(shè)騰飛的新滕東。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 6
安全與企業(yè)效益、職工利益是相輔相成的。安全是企業(yè)最大的效益，是職工最大的幸福。
有句話說得好：“安全是根繩，牽著千萬人；安全是根線，連著親人念�！卑踩a(chǎn)是每個人的共同心愿。安全為了自己，安全為了家人，安全為了企業(yè)。大而講，安全為了社會，小而言，安全為了你我他。那么，怎樣才能做到安全呢？作為從事地面安全保衛(wèi)工作的我來說，首先從規(guī)范自身的行為做起，拒絕不安全行為，嚴格按照崗位標準化要求，認真做好礦山保衛(wèi)工作，認真排查外來人員及車輛，核實各類物資進出入情況。加強治安和消防隱患的排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改落實，不斷加強學習安全操作規(guī)程，切實提高安全意識，樹立安全生產(chǎn)觀。
在我腦海里最深刻的一件事，就是幾年前在監(jiān)獄礦井上班時親眼目睹的安全事故，至今仍觸目驚心。當時罪犯家人的生離死別場景，不堪回顧，那種撕心裂肺的哭聲，才讓我真正了解安全的重要性，安全才是幸福最好的詮釋。
“事故出于麻痹，安全在于防范”。首先，加強法律法規(guī)及安全操作規(guī)程的學習，不斷提升自身綜合素質(zhì)。其次，工作中嚴格按章作業(yè)，干標準活、上標準崗，處處樹立標準意識，處處樹立標準意識、安全意識，堅決與各種不安全行為做斗爭。
堅持制度管理，強化責任意識，沒有規(guī)矩不成方圓，制度是一切管理的靈魂。有制度就要去管理就要去落實，只有去“管”了，才會有人“理”。而管理的.利器，就是嚴格考核兌現(xiàn)，否則就有可能出現(xiàn)“管”而不“理”的現(xiàn)象，有了制度不去落實，那就成了水中月、鏡中花。只要有了嚴格規(guī)范的管理考核體系，“靜待花開”也就不是一句空話了！
沒有安全就沒有企業(yè)的和諧穩(wěn)定，沒有安全就沒有幸福的家庭�！耙允鹿式逃枮榫�，以規(guī)章制度為指導”，在“真+嚴”的工作方針指引下，正視安全，敬畏生命，拒絕違章，保障安全，以實際行動落實在工作中，為實現(xiàn)“新滕東 新騰飛”大發(fā)展貢獻自己的力量。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 7
龍鄆煤業(yè)“10.20”沖擊地壓以及近期省內(nèi)外發(fā)生的事故讓多少階級礦工的生命在殘酷地瞬間定格，留給親人無限的傷痛。
捫心自問，經(jīng)過這么多年的發(fā)展，各項規(guī)章制度及操作規(guī)程已非常完善，安全工作天天抓、時時講，為什么還會出安全事故呢?是人的原因還是制度的原因？通過學習討論，我們一致認為發(fā)生事故的原因主要還是人的原因，是“違章、麻痹、不負責任”的具體體現(xiàn)�！斑`章”就是不按規(guī)章制度，不按操作規(guī)程來做事，憑自己的個人主觀意識來做事，久而久之就變成了習慣性違章。
2001年5月26日凌晨0：10某礦采煤7區(qū)349采煤工作面發(fā)生推棚冒頂事故奪去了郭某年僅30歲的生命撇下了28歲青春貌美的妻子、一個11歲的孩子和年近70的父母，郭某的父親在接受記者采訪時說道：我在井下干了30多年，光干安全就干了18年，對待安全一點不能馬虎，你要是馬虎一會，生命就是危險的，沒有人的`生命還有什么將來也，你的父母你的妻兒老小怎么辦，我干了30多年到退休，把自己的小孩送走了。據(jù)分析本次事故原因很簡單就是沒執(zhí)行先支后回制度，違反操作規(guī)程造成的。
“麻痹”是不認真履行工作流程和規(guī)程，總認為自己這么做沒什么大不了，自己是對的，圖方便、圖省事，從而導致了事故的發(fā)生。2015年2月23下612綜采安裝工作面跟班臨近下班還有一個支架需進面支護工正在替棚造條件，這一個支架正攤煤機截割部裝架硐室出控頂面積大，還剩一顆單體沒回，為了早升井，“憨大膽”們沒有先支后回，單體剛剛倒下、人造假頂立馬下沉、距離“憨大膽”頭頂不足300mm。在場人員都嚇出了一身冷汗，可那位師傅跟沒事人似的，人都麻痹到這個程度。
“憨大膽”“不負責任”表現(xiàn)在多方面，管理上的不負責任，監(jiān)督上的不負責任，具體工作者的不負責任，即管理不到位、監(jiān)督不到位、執(zhí)行不到位。如放炮管理，規(guī)程規(guī)定：三人連鎖、嚴禁短母線放炮、一炮四檢、誰連炮誰放炮、放炮地點前后30米范圍灑水除塵、放炮器鑰匙隨身攜帶、放炮前清點人數(shù)等等�，F(xiàn)場人員不負責任未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，不按章作業(yè)，導致事故不斷發(fā)生。事實再次證明，“違章、麻痹、不負責任”是三大安全敵人。所以，在工作時，一定要牢記安全，逐步增強安全意識和法制觀念，做到自�；ケＷ裾率丶o，堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大“敵人”作斗爭。
“常懷責任之心，常行責任之事”，做安全生產(chǎn)明白人，遵章守紀，規(guī)范操作，凡事要學標、對標、達標、高標準抓落實、抓進度、抓質(zhì)量，按照聚心創(chuàng)新鑄精優(yōu)的戰(zhàn)略定位、落實“真＋嚴”工作方針，大力開展精優(yōu)工程、品牌創(chuàng)建，用我們的責任心來換取持續(xù)的安全無事故，拿出要干就出精品、要做就做最優(yōu)的氣魄來鑄造精優(yōu)工程，為打造滕東小巨人、實現(xiàn)新滕東新騰飛做出新貢獻。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 8
本班組積極響應公司“安全大討論”號召，班組人員積極結(jié)合自身崗位就如何實現(xiàn)本質(zhì)安全進行了深入的討論，現(xiàn)總結(jié)心得體會如下：
一、樹立安全意識，儲備安全技能
對于安全生產(chǎn)，必須在思想上給予重視。只有樹立安全意識，才能把“安全”這一精神貫穿與日常的生產(chǎn)過程中。針對公司年輕人增多，同時現(xiàn)在工廠的自動化水平較高，應該加強對員工一線技能水平、突發(fā)事件應急反應的培訓力度。日常操作技能水平的高低直接影響生產(chǎn)作業(yè)安全與否，只有真正懂技能，才能更好的識別潛在的風險。比如近期學習的.事故案例：硫化氫中毒，本質(zhì)上說是對潛在風險評估的不足或缺失引起。
二、多方管控
針對高危行業(yè)，我們要為自己負責，同時也要為別人負責。我們必須養(yǎng)成只尊重事實，一切以現(xiàn)場工況為準的原則。班組人員要做到積極的縱向橫向溝通，真正做到一件事情有很多雙眼睛盯著。一個擁有和諧氛圍的、彼此監(jiān)督、相互提醒的班組團隊有利于安全生產(chǎn)。很簡單的例子，我們公共的對講機，通過它我們很容易跟蹤全天的所有作業(yè)。聽見的指令，有異議都要第一時間講出來，使整個作業(yè)過程都受控。
三、深入現(xiàn)場
深入現(xiàn)場，向現(xiàn)場要安全。每天的例行巡檢要保持高度的責任心，始終把安全生產(chǎn)放在首位。同時就現(xiàn)場的外單位作業(yè)要做好監(jiān)督檢查，比如外來的動火檢修作業(yè)，尤其是現(xiàn)場多家施工交叉作業(yè)(對方有指定的作業(yè)監(jiān)理我們也要做好監(jiān)督檢查，現(xiàn)場情況我們自己清楚)。事故狀態(tài)下的應急措施現(xiàn)場是否具備，日常巡檢時更應關(guān)注。比如作為事故狀態(tài)下的頂水流程是否暢通，要用的消防水袋是否符合標準，比如公用工程的氮氣、蒸汽快速接頭是否完好。這些都要作為日常巡檢關(guān)注的，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，完善。居安思危的過程一定要結(jié)合現(xiàn)場，平時巡檢結(jié)合現(xiàn)場可以自己想可能發(fā)生的事故，發(fā)生時自己該怎么做。
四、平和心態(tài)，把工作和生活分別對待
熟話說“家家都要難念的經(jīng)”，我們一線職工也一樣，總會有各種各樣的家庭矛盾。但我們一定要善于把家庭和工作分開，不能帶著情緒工作。當然，也不能把工作壓力產(chǎn)生的情緒帶回家。否則，兩種消極的想法會始終惡性循環(huán)。消極情緒不僅有害于安全生產(chǎn)也會影響我們自身的身體健康。
“一切安全事故都可控”我們必須樹立這樣的意識，提高自身的技能操作水平。日常工作中養(yǎng)成“我要安全”的良好習慣。從思想和行動上狠抓現(xiàn)場落實，真正實現(xiàn)本質(zhì)安全。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 9
在5月5日黃陵建莊礦業(yè)公司召開的“提高安全意識、強化安全責任”主題座談會上，我作為一名普通的職工代表聽取了公司領(lǐng)導班子的表態(tài)發(fā)言，特別是當黃陵建莊礦業(yè)公司黨委副書記劉建峰講到：“鐵腕抓安全意識，做到人人關(guān)注安全，人人關(guān)愛安全”時，使我感觸很深，讓我深刻認識到宣傳與教育的重要性。
安全責任高于一切，對于我們煤炭企業(yè)來說，安全與責任、安全與效益，安全與業(yè)績是密不可分的。座談會中提到：對于沒有安全的生產(chǎn)，堅決予以整頓；對于沒有安全的效益，堅決不去追求；對于發(fā)生安全事故的區(qū)隊和部室，負有領(lǐng)導責任的干部，一律從嚴考核，一票否決。要認真組織開展各級綜合安全大檢查，加強現(xiàn)場安全監(jiān)管力度和執(zhí)法力度，落實責任，嚴抓隱患整改，強化安全評價考核機制；要高度重視和深入推進安全標準化建設(shè)工作，持續(xù)強化長效機制，修改完善各項安全管理制度，落實各級安全生產(chǎn)責任制，加強危險源點、特殊崗位，交通安全、基本防范等方面的安全培訓，增強全員安全意識，確保生產(chǎn)的安全。
人們常說：“安全生產(chǎn)、人人有責”、“安全責任重于泰山”、“十次事故九次違章”。安全生產(chǎn)關(guān)鍵是人的思想安全，增強個人的安全責任意識，提高自我保護能力，只有處處防范才能避免事故的發(fā)生。穿戴好勞動保護用品，那就是安全；按章作業(yè)，按章指揮，那就是安全。我們每個人思想上時刻要有安全意識，因為在任何一個環(huán)節(jié)，任何一個崗位失誤和疏忽，都將可能傷害身體、財產(chǎn)、精神，甚至寶貴的`生命！財產(chǎn)損失可以彌補，而對于生命，是永遠無法彌補的。這難道不足以讓我們深思嗎？作為公司的一顆螺絲釘，作為一名有責任心的員工，就必須樹立起對自己、他人和公司的安全使命感和責任感。
安全是靠責任心、靠自己來維護，每個人都要時刻自警、自律、自省，把“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩夷馨踩�。以鐵腕抓安全，重拳治三違”的工作原則。本著“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，牢固樹立“提高安全意識、強化安全責任”的理念；使黃陵建莊礦業(yè)公司2011年安全目標很好實現(xiàn)。大家一起努力營造一個“關(guān)注安全，關(guān)愛生命，安全發(fā)展，樹立一個高標準、高效能，安全數(shù)字化礦井的生產(chǎn)氛圍。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 10
安全才能回家，家是避風的港灣，家是幸福的源泉，然而一樁樁觸目驚心的安全事故，使多少家庭籠罩了陰影，失去了歡樂，老人悲痛欲絕，妻子傷心無助，孩子無神憂郁，使家不再是一個完美的家，雖然我們天天在講安全，時時強調(diào)安全，然而身邊的一起起安全事故屢禁不止。工作前不做安全措施，登高不系安全帶，工作前不進行現(xiàn)場危險點分析等，是安全意識淡薄還是重視不夠，是麻痹大意還是心存饒幸，是措施不當還是處罰太輕，這不得不引起我們的深思。
安全生產(chǎn)到底為了誰？嚴格安全管理為誰好？安全抓好了誰受益？我們要充分認識安全生產(chǎn)工作的極端重要性，全面剖析當前的安全生產(chǎn)的嚴峻形勢，深挖員工在工作和學習中對安全生產(chǎn)的理解認識不深和執(zhí)行過程中存在的“敷衍應付、主動性不強、行為不規(guī)范、工作標準不高”等方面的問題。讓員工明白：安全生產(chǎn)是為了我們自己！是為了我們的父母妻兒！是為了企業(yè)的健康發(fā)展！只有通過嚴格安全管理，企業(yè)平安了，和諧穩(wěn)定了，效益有了，受益的是我們的干部、員工和家屬。安全工作只有滿分，沒有及格�！白⒁獍踩苯^不是一句口號，也不是一個指標，當你把安全作為一項任務來完成時，你已經(jīng)忽略了對你生命的關(guān)愛。只有認識到生命是人生最寶貴的東西，才能在生活、工作中把“安全”切實地放在心里，才能真正避免事故的發(fā)生，避免傷亡的降臨。
安全是責任，責任來源于態(tài)度，態(tài)度決定一切。一個有責任感的人，會對自己的生命負責、會對家人負責，會對同事負責。當鮮活的面容在我們身邊消失，當家庭的天倫之樂再也不能重現(xiàn)，當白發(fā)人送黑發(fā)人的慘劇發(fā)生……又有誰不清楚彌足珍貴的生命在呼喚著關(guān)愛之心，珍惜生命、珍惜養(yǎng)育之情、珍惜手足情深，我們沒有理由不把“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”銘記于心。但實際上，有極少數(shù)人對安全工作上的事漠不關(guān)心，認為抓安全工作只是領(lǐng)導的事，與自己無關(guān)，抱著僥幸的心理；認為出了事也是自己的，自認倒霉了事；對安監(jiān)部門的處罰也有明顯的對立情緒。這些都是不利于我們的工作、影響安全生產(chǎn)的不良心態(tài)。導致在日常的安全工作中，確實存有“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。
“快戴安全帽，糾查的來了�！薄翱鞙鐭燁^，領(lǐng)導來了�！薄摆s緊補記錄，春檢的快來了”……這樣的場景，在生產(chǎn)場所并不少見。因為“沒人看見”，忽視了勞保用品的穿戴；因為“沒人看見”，簡化了正確操作規(guī)程；因為“沒人看見”，放松了安全警惕性。 “怕啥，沒人看見”，“沒人看見，不會出問題”，抱著“沒人看見”的僥幸心理，投機取巧、馬虎大意、敷衍塞責……從而使隱患滋生成觸目驚心的事故。究其原因，“安全思想不牢、意識不強、認識不高、責任心差”；“干慣了，習慣了，看慣了”；“馬虎、湊合，不在乎”等思想致使人行為失常，是最嚴重的內(nèi)在根源，認為相關(guān)的規(guī)程是對作業(yè)行為的一種約束，而沒有認識到這些規(guī)程都是用鮮血、甚至是生命寫成的。安全生產(chǎn)絕不能存有任何的僥幸心理，不能有絲毫的懈怠和麻痹思想，安全意識的淡薄，安全技能的缺乏，對安全警示的不屑一顧，對操作規(guī)程的視而不見，都是對生命的漠視�！坝拚哂悯r血換來教訓，智者用教訓避免事故”。我們要時刻牢記血淋淋的'事故教訓，通過培訓教育，讓生產(chǎn)一線員工知道：剛性執(zhí)行制度既是每個員工的責任，也是員工的義務；在工作中，“必須安全”是落到我們的企業(yè)、我們個人身上義不容辭的責任；在家庭里，“必須安全”是為那些關(guān)心著我們的親人、愛人、友人所應盡的義務。
有句話說得好，叫“細節(jié)決定成敗”，對細節(jié)上的忽視，必定為日后的安全隱患留下禍根。一次小小的不經(jīng)意的違章，或許就會造成很大的傷害和損失；“放過一次違章等于為十二次事故開綠燈”；一念之差，違章操作，輕則受傷，重則舍命。所以我們提倡在安全生產(chǎn)工作中應該“小題大做”，只有把安全工作各個環(huán)節(jié)的小事都做好、做細，才能確保安全生產(chǎn)萬無一失。安全生產(chǎn)過程中心要細一點、腿要勤一點、膽要小一點、嘴要碎一點。各個崗位上，多一點提醒，少一點怕麻煩；多一點認真，少一點敷衍，事故幾率就能降到最低點。安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾大段話，而是實際工作中的每一個行動、是一種踏實地工作態(tài)度，是我們?yōu)樽约贺撠�、為企業(yè)負責的一種具體表現(xiàn)。
隨著企業(yè)的發(fā)展，要安全、保安全、抓安全的理念早已形成共識。但是，安全事故卻并沒有完全杜絕，違章蠻干等“三違”現(xiàn)象時有發(fā)生，僥幸心理、急功近利思想也未根除�！鞍踩a(chǎn)”人人都會說，但真正做到就不容易了，多年養(yǎng)成的陋習已根深蒂固，難以改正。每個人都應該清楚得認識到違章就是傷害自己、傷害他人、損害企業(yè)。安全生產(chǎn)連著你、我、他，這就要求我們必須人人講安全，時時講安全，處處講安全，不僅要做到年年講、月月講、天天講，要切實把安全工作放在首位，牢固樹立“如履薄冰、如臨深淵”的危機感和壓力感，提高全員安全意識，自覺遵守各項安全規(guī)章制度，嚴把安全責任關(guān)，把高標準操作，嚴要求做事，作為做好一切工作的保證，把“安全生產(chǎn)”工作真正落實到實處，強化“安全工作無小事，小事當大事”，做到“在崗一分鐘，安全六十秒”。
一個人安全，就是一個家庭的安全，一個企業(yè)的安全。確保安全生產(chǎn)的在控、可控，需要每一個電力職工從內(nèi)因上找差距，從“心”開始，用“心”維護，“居安當思危，有備則無患”，我們的安全生產(chǎn)局面就一定能得以改觀。如果每個人都能夠責任到位，嚴格按規(guī)章辦事；檢查到位，不漏過一個細節(jié)；措施到位，不漏過一個疑點，事故都是可以避免的。只有責任心增強了，安全才有保障；只有循規(guī)蹈矩、踏踏實實地工作，強化安全意識，增強責任心，安全生產(chǎn)才不會是一句空話。只有時時刻刻把安全放在心中，將安全責任落實到行動中，才是杜絕事故的根本途徑。工作中真正做到：“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不被傷害”，逐步從“要我安全———我要安全———我懂安全，我會安全”過程轉(zhuǎn)變，養(yǎng)成自覺遵章的良好習慣。
安全是幸福的源泉，安全是幸福的保障。沒有了安全，家庭就不可能美滿。安全是生命，是效益，它直接影響著個人、家庭、企業(yè)。我們每個人都要牢記：安全是企業(yè)最大的效益，安全是員工最大的福利，安全是家庭最大的幸福。所以，為了家庭的幸福，請真正“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”！
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 11
近日，按照公司和公司黨委安排，站領(lǐng)導帶領(lǐng)全站人員學習了集團公司HSE工作例會會議紀要、集團公司領(lǐng)導的講話、中原工程公司的事故通報以及公司相關(guān)文件和HSE管理制度匯編，并組織大家開展了“安全為了誰”大討論活動。經(jīng)過學習和討論，我深刻感受到安全工作責任的重大，深刻體會到安全在工作和生活中的重要性。面對“8.22”事故，我們該怎樣汲取教訓，避免類似的事情發(fā)生？
一、要增強責任意識
安全，是一個老生常談的話題。新聞上、報紙上、電視上幾乎每天都有關(guān)于事故的報道，五花八門、各種各樣，只有想不到，沒有發(fā)生不了。北京野生動物園老虎吃人事件、黑熊咬人事件，電梯吞噬兒童事件，各類交通事故等等，為什么總會發(fā)生這樣那樣的事故？歸根結(jié)底是缺乏必要的安全責任意識！只看到了動物的可愛，卻忽視了它的攻擊能力，是對自己不負責任；忽略了對孩子的安全教育，放任孩子獨自一人在危險區(qū)域頑皮導致慘劇，是對孩子不負責任；只圖一時之快，或無視交通法規(guī)，造成他人傷亡和交通擁堵，就是對他人和社會不負責任。
我們石油鉆井行業(yè)，可謂是個高危行業(yè)，任何一項操作不規(guī)范、不標準，任何一件小事不注意、不上心就容易發(fā)生事故，這就需要我們增強安全責任意識。增強安全責任意識，不應該只是停留在安全責任書的簽訂上，而是建立在一種強烈的責任感上，它來自于對工作負責任、對自己會保護、對企業(yè)有交待、為社會做貢獻上。有了這樣的責任感，才能真正把“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針落到實處，才能警鐘長鳴，事無巨細的做好防范，杜絕風險。
二、要強化安全教育
古人云：“防為上，救次之，戒為下�！边@與我們“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，觀念是一致的。這種觀念表明，只有充分重視和發(fā)揮員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的主觀能動性，最大限度地提高員工的素質(zhì)，才能把不安全因素和事故隱患降到最低，從而預防和減少人身傷亡。這就需要我們加強安全教育。
加強安全教育，“安全為了誰”這個主題必須要弄清楚。安全到底為了誰？這是我們每一個員工都要去認真思考的問題。誠然，發(fā)生事故，會給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失，會在社會造成不良影響，但是，影響最大的是誰？！“8.22”事故中，4人燒傷，2人死亡，死亡的人失去了生命，燒傷的人帶來的生活的不便，這是對自己的影響；從家庭而言，年邁的父母失去了兒子、幼小的孩子失去了父親、年輕的妻子失去了丈夫，整個家庭將陷入無邊無際的`悲痛和絕望！血淋淋的教訓告訴我們，確保安全，最終是為了自己的生命和家庭的幸福。
加強安全教育，安全防控能力必須提高。曾經(jīng)發(fā)生的很多事故告訴我們，這些鮮血是可以不用流的，這些事故是完全可以避免的，之所以會發(fā)生，就是因為我們的員工缺少對安全的預防認知能力和對自我的保護能力。要組織員工不斷學習，理論知識要學，實操知識更要學。停工要學，施工間隙也要學，只有學的多了，把安全知識印到靈魂里，才能會干、知道怎么干，才能在實際作業(yè)中發(fā)現(xiàn)問題的端倪，才能知道怎么干保護自己，才能不造成傷害。
加強安全教育，培訓隊伍素養(yǎng)必須加強。要想讓員工提高安全意識，增強自我保護能力，就必須提高培訓教師的職業(yè)素養(yǎng)。首先培訓計劃和課程設(shè)計要跟上形勢，切合實際。其次培訓教師的安全意識要超前，安全知識要全面，要對安全操作規(guī)程要了如指掌，倒背如流。第三，培訓教師要加強與員工的溝通，了解員工的知識短板，因材施教。第四，培訓教師要增強授課能力，采用靈活的教育手段，通過模擬訓練法、示范教學法或者案例分析法，讓員工人人聽得懂，個個學的深。只有這樣，安全教育培訓才能起到切實的效果。
一個個血的事實證明，只有重視安全，抓好安全，努力在公司營造“以人為本，關(guān)注安全，防范事故”的安全氛圍，幫助全體員工在觀念上從“要我安全”向“我要安全”徹底轉(zhuǎn)化，才能從根本上遏制和預防事故，減少和避免人員傷亡和財產(chǎn)損失。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 12
參與“安全為了誰”的大討論，讓我深刻反思了安全在我們?nèi)粘Ｉ钪械闹匾�，以及它究竟是為了誰而存在。起初，我或許和許多人一樣，認為安全主要是為了遵守規(guī)章制度，避免受到處罰。然而，通過這次討論，我意識到安全的本質(zhì)遠不止于此。
安全，首先是為了我們自己。生命無價，安全是生命的保障。每一次忽視安全的行為，都是對自己生命的不負責。在家庭中，我們是父母的孩子，是孩子的父母，我們的安全直接關(guān)系到家庭的幸福與完整。因此，安全不僅是個人的事，更是對家庭責任的體現(xiàn)。
安全，也是為了我們的同事和朋友。在工作中，一個人的不安全行為可能會給周圍的人帶來傷害。團隊的.安全，需要每個人的共同努力。通過這次討論，我更加明白了“安全無小事，責任重于泰山”的道理。
更重要的是，安全是為了社會的和諧與穩(wěn)定。一個個體的不安全行為，可能會引發(fā)連鎖反應，甚至造成社會的不穩(wěn)定。因此，安全是每個人的責任，也是社會的共同期待。
這次討論讓我深刻認識到，安全不是掛在墻上的標語，也不是應付檢查的表面文章，而是需要我們時刻銘記在心、落實到行動中的原則。我將以更加嚴謹?shù)膽B(tài)度對待安全工作，不僅為了自己，也為了家人、同事和社會的和諧穩(wěn)定。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 13
“安全為了誰”的討論，如同一面鏡子，讓我重新審視了自己的安全觀念。過去，我總認為安全是企業(yè)和領(lǐng)導的事，與自己關(guān)系不大。然而，通過這次深入的討論，我意識到安全其實是與我們每個人的生活息息相關(guān)的。
安全，首先是為了保護我們自身的生命和健康。在生活和工作中，我們時常面臨各種潛在的危險，如交通事故、工傷事故等。這些危險一旦發(fā)生，往往會造成不可挽回的后果。因此，安全不僅是為了遵守規(guī)定，更是為了我們自己的`生命和健康負責。
同時，安全也是為了我們的家庭幸福。家庭是我們的港灣，是我們的精神支柱。一個人的安全，直接關(guān)系到家庭的幸福與安寧。因此，為了家庭的幸福，我們必須時刻牢記安全的重要性。
此外，安全還是為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。一個企業(yè)的安全狀況，直接影響到其生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。一個頻繁發(fā)生事故的企業(yè)，很難在激烈的市場競爭中立足。因此，安全不僅是員工個人的事，更是企業(yè)生存和發(fā)展的基石。
通過這次討論，我深刻認識到安全的重要性，也明白了自己在安全工作中的責任。我將以更加積極的態(tài)度參與到安全工作中去，不僅為了自己，也為了家庭、企業(yè)和社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。
“安全為了誰”大討論優(yōu)秀心得體會 14
參與“安全為了誰”的大討論，讓我對安全有了更加深刻的認識。安全，不僅僅是一個詞匯，更是一種責任、一種態(tài)度、一種生活方式。
首先，安全是為了我們自己。生命是寶貴的，安全是生命的保障。每一次忽視安全的行為，都是對自己生命的不尊重。因此，我們必須時刻牢記安全的重要性，將安全放在首位，確保自己的生命和健康不受損害。
其次，安全是為了我們的親人。在家庭中，我們是父母的依靠，是孩子的榜樣。我們的安全，直接關(guān)系到家庭的幸福和穩(wěn)定。因此，為了親人的幸福和安寧，我們必須時刻保持警惕，做好安全防范工作。
再者，安全是為了社會的和諧與穩(wěn)定。安全是社會發(fā)展的`基石，是人民安居樂業(yè)的保障。一個安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，需要我們每個人的共同努力和貢獻。因此，我們必須將安全視為自己的責任和義務，積極參與到社會安全工作中去。
通過這次討論，我更加深刻地認識到安全的重要性，也明白了自己在安全工作中的責任和使命。我將以更加嚴謹?shù)膽B(tài)度對待安全工作，不僅為了自己，也為了親人、同事和社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量。同時，我也將積極傳播安全理念，提高身邊人的安全意識，共同營造一個安全、和諧的社會環(huán)境。
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