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撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得(精選20篇)
在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,馬上將其記錄下來(lái),它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么問(wèn)題來(lái)了,應(yīng)該如何寫(xiě)心得體會(huì)呢?以下是小編收集整理的撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得,歡迎大家分享。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 1
簡(jiǎn)歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績(jī)、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來(lái)。受欄目及空間限制,你不必定將所有的東西羅列出來(lái),但最能反響你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬(wàn)別忘了有條理地加以介紹。
一份好的簡(jiǎn)歷當(dāng)然應(yīng)做到個(gè)性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸素簡(jiǎn)潔、設(shè)計(jì)精巧,讓用人單位一看就能留下深入的印象。一份能吸引招聘者注意力的`簡(jiǎn)歷能創(chuàng)造面試的機(jī)會(huì)及增長(zhǎng)錄取的機(jī)率,所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí)千萬(wàn)不要繁瑣冗雜。
簡(jiǎn)歷最好是用盤(pán)算機(jī)打印出來(lái),可復(fù)印多份,這樣可以在參加人才市場(chǎng)、面試、訪問(wèn)招聘公司、拜托朋友幫忙時(shí),增長(zhǎng)一個(gè)書(shū)面介紹自己的機(jī)會(huì),從而達(dá)到“廣泛開(kāi)花,重點(diǎn)成果”的效果。簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式,一般包含個(gè)人基礎(chǔ)材料、學(xué)歷、社會(huì)工作、興趣愛(ài)好等。其重要內(nèi)容和請(qǐng)求大體如下:
。1)個(gè)人基礎(chǔ)材料。重要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等,一般書(shū)寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
(2)學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位重要通過(guò)學(xué)歷情況來(lái)懂得應(yīng)聘者的知識(shí)及專業(yè)能力程度,而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力,所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的寫(xiě)出來(lái)。
。3)專長(zhǎng)。你的專長(zhǎng)是招聘單位最關(guān)心的項(xiàng)目之一,羅列出你的專長(zhǎng)是非常必要的。
(4)興趣、愛(ài)好與性格。如果社會(huì)工作經(jīng)歷較少,為能表現(xiàn)你的個(gè)性,可加寫(xiě)興趣,以展現(xiàn)你的品德、修養(yǎng)或社會(huì)能力及與人合作精力,但注意最好寫(xiě)一些你有所研究并具有個(gè)性的愛(ài)好。如沒(méi)有興趣愛(ài)好也可不寫(xiě),可直接描寫(xiě)你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切,所以用詞要貼切。
一份個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)出來(lái)以后,應(yīng)當(dāng)再認(rèn)真檢查一下,看它是否符合這樣幾個(gè)特點(diǎn)和請(qǐng)求:
。1)積極表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、專業(yè)專長(zhǎng);
。2)由于它是目錄情勢(shì),必須簡(jiǎn)潔有序;
。3)重視語(yǔ)言技巧,表述力求突出個(gè)性、避免平庸;
(4)用詞妥當(dāng),無(wú)虛偽內(nèi)容,通俗易懂、言語(yǔ)誠(chéng)懇,自負(fù),適當(dāng)自謙;
。5)版面清楚,紙張干凈,語(yǔ)法正確,無(wú)錯(cuò)別字。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 2
網(wǎng)絡(luò)世界雖然看不見(jiàn)摸不著,但游戲規(guī)則,說(shuō)到底卻與現(xiàn)實(shí)生活相差無(wú)多。若你想在網(wǎng)上求職無(wú)往不利,就請(qǐng)先摸清楚這個(gè)媒體的特性與生存法則。
最近才利用網(wǎng)絡(luò)招募人才的PCHOMEONLINE主編齊立平說(shuō),規(guī)格化的字段表格,使得網(wǎng)上求職者看起來(lái)都長(zhǎng)得一模一樣。如果你想凸顯個(gè)人特色,就要利用機(jī)會(huì),把自己的優(yōu)勢(shì)明確說(shuō)清楚。
例如在其它的開(kāi)放式字段里,講明白曾經(jīng)受過(guò)的特殊訓(xùn)練、才藝、語(yǔ)文能力等;或者在個(gè)人網(wǎng)頁(yè)里,展現(xiàn)作品、創(chuàng)意等,都可以讓你在眾人中受到矚目。
但要注意的是,一般人上網(wǎng)都沒(méi)有太多耐性,所有的文字,都要精簡(jiǎn)、濃縮。你必須學(xué)著用簡(jiǎn)單語(yǔ)句,將對(duì)方的疑問(wèn)回答清楚,而且這些文字是作為補(bǔ)強(qiáng)之前選項(xiàng)的不足,而不是重復(fù)。
網(wǎng)絡(luò)求職與以往寄履歷表的最大區(qū)別,在于它是一個(gè)二十四小時(shí)更新的管道。因?yàn)閷?duì)方隨時(shí)都可能收到你的求職信,所以你也必須提供一個(gè)隨時(shí)可以找得到你的聯(lián)絡(luò)方法。而且身心狀態(tài)都準(zhǔn)備好了,再按確定送出,因?yàn)榛貜?fù)的電話聲可能在兩分鐘后就響起,立刻展開(kāi)口試大典。
在ICQ、聊天室里用的新世代語(yǔ)言、符號(hào),請(qǐng)“搬搬忙”先放到一邊去。自以為俏皮的文法、對(duì)話,看在資方的眼中,只會(huì)覺(jué)得你是上網(wǎng)來(lái)玩玩逛逛,不會(huì)把這份工作當(dāng)一回事。
此外,為了避免現(xiàn)任老板第一個(gè)收到你的`求職履歷表,確定送出前,請(qǐng)?jiān)贆z查一下,網(wǎng)站上有沒(méi)有排除功能,讓你可在茫茫人海中,避開(kāi)尷尬的喜相逢。
還有、還有,求職網(wǎng)站就和報(bào)紙分類廣告一樣,不負(fù)責(zé)審核求才單位的良莠,若不想變成社會(huì)版上騙財(cái)騙色案的主角,接到通知時(shí),別一頭熱的喜孜孜赴約,面試前?绰(tīng),才能確保安全。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 3
簡(jiǎn)歷是職業(yè)設(shè)計(jì)的驅(qū)動(dòng)力,最重要的不在于簡(jiǎn)歷本身,而在于簡(jiǎn)歷創(chuàng)作背后的精力、計(jì)劃、策略和奉獻(xiàn)。對(duì)一位職業(yè)運(yùn)動(dòng)員或者演員來(lái)說(shuō),是預(yù)先的準(zhǔn)備工作決定他能否實(shí)現(xiàn)或者超越自己的發(fā)揮和表現(xiàn)。在職業(yè)設(shè)計(jì)中,你為準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷所付出努力程度將會(huì)對(duì)你發(fā)起的這場(chǎng)運(yùn)動(dòng)所能取得的最終結(jié)果起到至關(guān)重要的作用。如果你傾注高質(zhì)量的時(shí)間與精力創(chuàng)作出內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出的簡(jiǎn)歷,你就會(huì)贏得高質(zhì)量的結(jié)果。反過(guò)來(lái)說(shuō),如果你沒(méi)有經(jīng)過(guò)充分的研究和思考,簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單地記錄下你的人個(gè)資料,草草堆砌出你的簡(jiǎn)歷,就把它散發(fā)給未來(lái)的雇主,那么你幾乎不可能獲得激動(dòng)人心的回報(bào)。
簡(jiǎn)歷是用于應(yīng)聘的書(shū)面交流材料,它向未來(lái)的雇主表明你擁有能夠滿足特定工作要求的技能、態(tài)度、資質(zhì)和資信。成功的簡(jiǎn)歷就是一件營(yíng)銷武器,它向未來(lái)的雇主證明你能夠解決他的問(wèn)題或者滿足他的特定需要,因此確保你能夠得到會(huì)使你成功的面試。招聘人員和人事管理者閱讀簡(jiǎn)歷,不是為了接受教育或者娛樂(lè)的目的。如果你能夠確定某位雇主的需要或問(wèn)題,并且明確地展示出你能夠滿足這些需要或有效地解決這些問(wèn)題,那么你就將會(huì)得到面試并且最終得到你想要的職位。它的功能概括說(shuō)來(lái),有如下幾點(diǎn):
第一,可根據(jù)傳媒所載招聘信息,單獨(dú)寄出或與求職信配套寄出,應(yīng)聘自己感興趣的.職位。
第二,對(duì)不知是否有職位空缺的理想單位,可寄去一份去毛遂自薦,試一試自己的求職運(yùn)氣。
第三,在人才交流會(huì)上,或大學(xué)畢業(yè)生供需洽談會(huì)上,可帶上幾份分送給招聘單位,以爭(zhēng)取更多錄用機(jī)會(huì)。
第四,在委托親朋好友聯(lián)系求職單位時(shí),可寄幾份給他們,以便他們能向?qū)Ψ浇榻B你的基本情況。
第五,參加求職面試時(shí)帶上幾份,既能為介紹自己提供思路和基本素材,又能供主持面試者詳細(xì)閱讀。面試之后,還可以供對(duì)方存入計(jì)算機(jī)或歸檔備查。
簡(jiǎn)歷的內(nèi)容
(1)個(gè)人資料:姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況,身體狀況,興趣、愛(ài)好、性格等。
(2)學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容:就讀學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)位、外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)掌握程度等。
(3)本人經(jīng)歷:入學(xué)以來(lái)的簡(jiǎn)單經(jīng)歷,主要是擔(dān)任社會(huì)工作或加入黨團(tuán)等方面的情況。
(4)所獲榮譽(yù):三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀學(xué)生干部、專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等。
(5)本人特長(zhǎng):如計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)、駕駛、文藝體育等。
個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該濃縮大學(xué)生活或研究生生活的精華部分,要寫(xiě)得簡(jiǎn)潔精練,切忌拖泥帶水。個(gè)人簡(jiǎn)歷后面,可以附上個(gè)人獲獎(jiǎng)證明,如三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部證書(shū)的復(fù)印件,外語(yǔ)四、六級(jí)證書(shū)的復(fù)印件以及駕駛執(zhí)照的復(fù)印件,這些復(fù)印件能夠給用人單位留下深刻的印象。
如果你新近畢業(yè),可能就要與跟你有著同等教育和更多工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng)。如果你沒(méi)有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn),很自然會(huì)想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景,這要包括你學(xué)過(guò)的特別課程,和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動(dòng)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷,因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力,完成不同的任務(wù),和其他類似工作中要求的活動(dòng)。雇主一般都會(huì)雇用那些有經(jīng)驗(yàn)的。在這種情況下,就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來(lái)彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺,技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面,如突出“刻苦學(xué)習(xí)”、“領(lǐng)悟新知識(shí)快”等技能,會(huì)影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的事情,這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、培訓(xùn)、軍訓(xùn)及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動(dòng)。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 4
我的簡(jiǎn)歷的特點(diǎn)是針對(duì)性強(qiáng)。即使一個(gè)人的素質(zhì)是全面的,他在簡(jiǎn)歷中也應(yīng)當(dāng)突出重點(diǎn),而重點(diǎn)的選擇就應(yīng)當(dāng)針對(duì)單位的特點(diǎn)。比如我曾經(jīng)到《廣州日?qǐng)?bào)》應(yīng)聘記者,我在簡(jiǎn)歷中就特別強(qiáng)調(diào)了我的創(chuàng)造能力、文字功底和身體健康、能吃苦、善于交際等特點(diǎn),其他內(nèi)容就略去不談了,這樣會(huì)給單位一個(gè)鮮明突出的印象,而等到我面對(duì)另一家著名的外企應(yīng)聘市場(chǎng)分析人員時(shí),我在簡(jiǎn)歷中相應(yīng)地做了些變動(dòng),突出強(qiáng)調(diào)了我的組織策劃能力、協(xié)作精神、分析能力等,這完全是出于適應(yīng)單位的口味和需要。
有的畢業(yè)生在做簡(jiǎn)歷時(shí),生怕有什么遺漏,將經(jīng)歷、個(gè)性等寫(xiě)得滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)模斐芍鞔尾环。我認(rèn)為簡(jiǎn)歷的真正作用不在于告訴用人單位"我是什么樣的人",而在于告訴它"我就是你想錄用的人"。這才叫做有的放矢,而不是被動(dòng)地等待用人單位從厚厚的簡(jiǎn)歷中發(fā)現(xiàn)你適合它的`工作的地方,將你挑中。
小雨(某大學(xué)法律專業(yè)畢業(yè)生,現(xiàn)就職于某國(guó)有大銀行總行):
作簡(jiǎn)歷當(dāng)然要考慮一下其他同學(xué)的經(jīng)驗(yàn)了,我也曾借了兩份來(lái)參考,但是我是比較注重創(chuàng)意的,我的簡(jiǎn)歷并沒(méi)有像大多數(shù)簡(jiǎn)歷一樣,寫(xiě)得很長(zhǎng),生怕遺漏了什么。我突出了簡(jiǎn)潔的特點(diǎn),整個(gè)簡(jiǎn)歷只有兩頁(yè)。我當(dāng)時(shí)使用的是一種很貴的紙,大概要8元錢(qián)一張,一張紙對(duì)折作為一份簡(jiǎn)歷之用。所以整個(gè)簡(jiǎn)歷看上去就像請(qǐng)柬一樣,這樣的簡(jiǎn)歷在眾多送到用人單位手中的簡(jiǎn)歷堆里,絕對(duì)是獨(dú)一無(wú)二的,用人單位在印象深刻之際也可以體會(huì)出這名畢業(yè)生的獨(dú)到用心。
我的簡(jiǎn)歷只在第一頁(yè)上印了姓名、專業(yè)、通訊方式和貼了照片,翻開(kāi)來(lái)是中文簡(jiǎn)歷,與之對(duì)應(yīng)的是英文簡(jiǎn)歷。在簡(jiǎn)歷中我沒(méi)有事無(wú)巨細(xì)全都寫(xiě)上,主要突出了我的創(chuàng)造能力和組織能力。這份簡(jiǎn)歷我雖然沒(méi)發(fā)出許多份,但我相信,它都給用人單位以很深的印象。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 5
結(jié)合團(tuán)日活動(dòng)的主題,我們班開(kāi)展了簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)活動(dòng),簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)心得體會(huì)。在不知不覺(jué)中我們即將邁進(jìn)大四,不用多久也將邁進(jìn)社會(huì),開(kāi)創(chuàng)屬于我們的未來(lái),F(xiàn)在我們都比較關(guān)注畢業(yè)后的就業(yè)問(wèn)題,還有面試的種種環(huán)節(jié),一份好的簡(jiǎn)歷自然也起到了相當(dāng)重要的作用。為了使我們能夠提前做好就業(yè)的準(zhǔn)備,此次簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)活動(dòng)在我們的期盼中順利舉行。
這次培訓(xùn)主要是圍繞著如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷而展開(kāi)的。我們班派出了代表給我們講解了如何做一份好的簡(jiǎn)歷以及一些需要特別注意的地方。通過(guò)這次培訓(xùn),使我懂得了我們?cè)谥谱骱?jiǎn)歷之前一定要確定自己的求職目標(biāo),求職目標(biāo)的描述會(huì)告訴別人你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容與申請(qǐng)的職位有關(guān)。這非常重要,因?yàn)楹?jiǎn)歷是用來(lái)推銷你的,而不是你的人生歷史。求職目標(biāo)的'措辭,少說(shuō)為佳,開(kāi)頭的求職目標(biāo)要盡可能精練。一些簡(jiǎn)歷有著各種各樣的華麗的開(kāi)頭語(yǔ),而求職目標(biāo)卻深藏在其中,比如“具有挑戰(zhàn)性的職位”、“有繼續(xù)向前發(fā)展的余地”、“有機(jī)會(huì)發(fā)展”等等。我們應(yīng)該抓住重要的來(lái)寫(xiě),把這些沒(méi)用的話刪掉,因?yàn)樗麄儧](méi)有具體的意思。另外一點(diǎn)也很重要,我們要確定制作簡(jiǎn)歷的10秒鐘原則,因?yàn)槿魏我粋(gè)招聘單位都不可能把更多的時(shí)間停留在任何一位招聘者的身上。一般情況下,簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度以一張A4紙為限;簡(jiǎn)歷越長(zhǎng),被認(rèn)真閱讀的可能性越小。
培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后,要求我們各自寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷,我也上網(wǎng)找了相關(guān)方面的一些內(nèi)容。結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容和網(wǎng)上資料,我覺(jué)得一下幾點(diǎn)原則是我們?cè)趯?xiě)簡(jiǎn)歷是特別需要注意的地方。
1. 清晰原則
清晰的目的就是要便于閱讀。就像是制作一份平面廣告作品一樣,簡(jiǎn)歷排版時(shí)需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點(diǎn)內(nèi)容的突出等因素。
2. 針對(duì)性原則
要把自身的那些特點(diǎn)與應(yīng)聘崗位的相符性重點(diǎn)寫(xiě)出來(lái),表明自身可以勝任本崗位,這個(gè)可以在工作經(jīng)驗(yàn)一欄具體體現(xiàn)出來(lái)。
3. 客觀性原則
簡(jiǎn)歷是一種很淳樸的東西,表述要客觀實(shí)在,要讓招聘者一眼就能探索到關(guān)鍵詞。寫(xiě)明你到底學(xué)了哪些知識(shí)、掌握了哪些技能的效果好,突出“我會(huì)什么”往往比較討巧。
4. 真實(shí)性原則
不要試圖編造工作經(jīng)歷或者業(yè)績(jī),謊言不會(huì)讓你走得太遠(yuǎn)。多數(shù)的謊言在面試過(guò)程中就會(huì)被識(shí)破。做人的誠(chéng)信問(wèn)題是也是公司特別注重的,因此我們應(yīng)該實(shí)事求是。
5. 打破常規(guī),標(biāo)新立異
讓考官覺(jué)得你是一個(gè)不可多得的人才,別人有的能力你都有,別人沒(méi)有的能力你照樣有。要給公司招你而不招別人的理由。這就要求我們自身要有自己的閃光點(diǎn)。
通過(guò)此次簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)讓我受益匪淺,也讓我自身知道了自己的優(yōu)缺點(diǎn),提前做好了就業(yè)的準(zhǔn)備。我覺(jué)得我們這次簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)活動(dòng)搞得相當(dāng)成功,也是非常有意義的。讓我們繼續(xù)在不斷地學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),相信我們的明天會(huì)更好!
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 6
時(shí)光荏苒,歲月如梭,明年這個(gè)時(shí)候我便要加入求職大軍,面對(duì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻,應(yīng)聘的波折,捫心自問(wèn),有什么可以拿的出手的?憑什么可以把對(duì)手比下去?……看到這個(gè)比賽的通知的時(shí)候心情很激動(dòng),當(dāng)初報(bào)名參加職場(chǎng)達(dá)人挑戰(zhàn)賽的初衷是通過(guò)這次的參賽能夠?qū)W習(xí)很多實(shí)用的東西,滿心期待地看了比賽主辦方精心安排的`這場(chǎng)簡(jiǎn)歷制作的講座,從頭到位細(xì)細(xì)地聽(tīng)下來(lái),真是收獲良多。 這場(chǎng)講座的主題自然是圍繞如何制作一份成功的簡(jiǎn)歷而展開(kāi),老師詳細(xì)講解了簡(jiǎn)歷制作的技巧以及需要特別注意的一些地方。具體說(shuō)來(lái)有:
1.自我評(píng)價(jià)要突出潛力,著重寫(xiě)個(gè)人愛(ài)好、氣質(zhì)與性格以及對(duì)自己在學(xué)校學(xué)到的東西進(jìn)行總結(jié),讓面試官讀完即可初步了解你,給面試官留下一個(gè)好的初印象;
2.要勇敢亮出自己的特長(zhǎng)和技能,當(dāng)今企業(yè)越發(fā)重視求職者的個(gè)人能力勝于學(xué)歷,對(duì)于沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的我們,特長(zhǎng)和技能無(wú)疑成為我們比較有力的敲門(mén)磚;
3.寫(xiě)偉德偉德經(jīng)歷時(shí),作為應(yīng)屆畢業(yè)生的我們應(yīng)該重視寫(xiě)自己在學(xué)校里的畢業(yè)實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì),這些可以展現(xiàn)我們的個(gè)人素質(zhì);
4.寫(xiě)社會(huì)經(jīng)歷要真實(shí),具有針對(duì)性,突出自己在社會(huì)實(shí)踐中培養(yǎng)的團(tuán)隊(duì)組織和協(xié)調(diào)能力,鑲嵌一些關(guān)鍵字來(lái)突出和應(yīng)聘崗位匹配的經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)、能力和技能,一定要突出個(gè)人取得的成績(jī)和進(jìn)步,一個(gè)小技巧是可以多研究下招聘廣告,然后力求增加簡(jiǎn)歷描述的內(nèi)容和企業(yè)招聘的要求吻合度;
5.在簡(jiǎn)歷的形式上,要盡力吸引HR的眼球,重點(diǎn)明了。
制作一份成功的簡(jiǎn)歷是我們找到一份好工作的前提保證,提前做好充分準(zhǔn)備,讓求職的暴風(fēng)雨來(lái)得更猛烈些吧!未雨綢繆,直面職場(chǎng),奮斗青春,做最好的自己!最后預(yù)祝大賽取得圓滿成功!
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 7
說(shuō)句老實(shí)話,這次的講座對(duì)我的影響也是蠻大的,雖然說(shuō)畢業(yè)離我們還很遙遠(yuǎn),但是多了解一點(diǎn)以后必須要了解的知識(shí)還是很有必要的,畢竟這些東西你現(xiàn)在不學(xué)以后遲早是要學(xué)的,也就是說(shuō)你應(yīng)該提前做好偉德準(zhǔn)備。
偉德簡(jiǎn)歷這個(gè)東西我其實(shí)并不是特別在意,只是經(jīng)?吹侥切┣叭ッ嬖嚨膶W(xué)長(zhǎng)學(xué)姐拿著厚厚的一沓資料,當(dāng)時(shí)我就很奇怪,自己有什么好寫(xiě)的,大多數(shù)人都是很普通的,基本上沒(méi)有什么大的成就,能拿出什么有價(jià)值的東西。當(dāng)時(shí)的我心里最真實(shí)的想法其實(shí)就是對(duì)那些拿著很厚的資料的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐感到羞愧。沒(méi)什么大的成就,就拿一些芝麻大小的事來(lái)充數(shù),甚至還刻意的將其放大?傊,我就是覺(jué)得簡(jiǎn)歷這個(gè)東西不需要花費(fèi)太多時(shí)間,你只需要把重要的.東西寫(xiě)上去就可以了?墒钱(dāng)我聽(tīng)完這場(chǎng)講座以后,我就徹底改變了之前的對(duì)簡(jiǎn)歷的看法,這是我第一次真正感受到了簡(jiǎn)歷在自己的求職過(guò)程中所扮演的重要的角色。
兩位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐從他們自己的親身經(jīng)歷出發(fā),不但給我們?cè)敿?xì)的講解了寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)的注意事項(xiàng),還給我們分享了一些偉德簡(jiǎn)歷書(shū)寫(xiě)方面的技巧。他讓我明白了即使是一件很小的事,你也可以將它包裝的很壯觀。當(dāng)然了,這并不是欺騙,而是換一種方式來(lái)展現(xiàn)你的人生履歷。也許你很平凡,也許你很普通,但是每個(gè)人都有機(jī)會(huì)在簡(jiǎn)歷上面書(shū)寫(xiě)自己的青春。學(xué)姐和學(xué)長(zhǎng)們還為我們展現(xiàn)了幾份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷,當(dāng)我看到這些簡(jiǎn)歷時(shí),我以為我不是在看某個(gè)材料而是在欣賞某個(gè)優(yōu)秀的作品,那一刻,我真的被震撼了。
整場(chǎng)講座我都在認(rèn)真仔細(xì)地聆聽(tīng),全然沒(méi)有剛來(lái)時(shí)的那種煩躁和無(wú)所事事,我只是發(fā)自內(nèi)心的感覺(jué)到,這場(chǎng)講座我真正學(xué)到了一些有用的東西。這對(duì)我來(lái)說(shuō)真的是一個(gè)很大的幫助,我承認(rèn)我到目前為止確實(shí)是沒(méi)有做出什么比較大的成就,但是實(shí)際上大多數(shù)人都是和我們一樣的,大家都在同一個(gè)起跑線上。其實(shí)你可以細(xì)細(xì)觀察一下,沒(méi)有哪個(gè)人會(huì)比我們強(qiáng)很多,對(duì)手也許并沒(méi)有我們想象中的強(qiáng)大,只是我們把自己逼得太狠了。你總是拿自己的弱點(diǎn)去和別人的強(qiáng)項(xiàng)比,那么你將永遠(yuǎn)是一個(gè)失敗者,也許你應(yīng)該換一個(gè)角度,這樣你就對(duì)自己有了跟大的信心。
我身邊的好多人都比我要優(yōu)秀,可是我從來(lái)沒(méi)有因?yàn)檫@個(gè)就膽怯地退縮、逃避,我總是這樣安慰自己,他們只是比我好那么一點(diǎn)而已,人外有人,天外有天,這個(gè)世界上沒(méi)有一個(gè)人敢說(shuō)自己是最優(yōu)秀的。正所謂,優(yōu)秀只是一個(gè)相對(duì)的概念,喬布斯、比爾蓋茨的確是創(chuàng)造了傳奇,可是這樣人又有幾個(gè)呢,這個(gè)世上的絕大多數(shù)人都是很普通的,只有當(dāng)你真正明白了這一點(diǎn)的時(shí)候,你才可能取得很好的成就。
講座結(jié)束以后,我真是感慨良多,也許一件很小的事,但是只要你用心去做,一樣能取得非凡的成就。我還明白了一點(diǎn),相信自己的實(shí)力,你才有能力去做一些事情。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 8
如果想到了,那就去做吧。
對(duì)于這個(gè)比賽,其實(shí)我是一直抱著平常心去對(duì)待的。決定參不參加,其實(shí)也只是一念之間的事情。重要的是,你有沒(méi)有把想法付之行動(dòng)。
記得我當(dāng)時(shí)也糾結(jié)了很久到底要不要參加這個(gè)比賽,最后決定要參加的時(shí)候已經(jīng)是5號(hào)了,7號(hào)就是作品的上交截至?xí)r間,我只有兩天的時(shí)間去完成我的作品。也許有的人會(huì)說(shuō),這不夠時(shí)間,不能做出好的作品。但,這真的不夠嗎?其實(shí)時(shí)間并不是最關(guān)鍵的問(wèn)題,最關(guān)鍵的'問(wèn)題是,你到底想不想做。如果不想的話,就寧愿不要參加,因?yàn)槲矣X(jué)得,趕作品其實(shí)是一個(gè)蠻痛苦的過(guò)程,就拿我當(dāng)時(shí)來(lái)說(shuō),我5號(hào)晚上決定參賽,6號(hào)晚上熬夜到3點(diǎn),然后第二天又對(duì)著電腦對(duì)了一整天,終于才在截稿的前十來(lái)分鐘把作品加上去,如果當(dāng)時(shí)的我沒(méi)有足夠的動(dòng)力去完成這樣的一件事情的話,那是做不下去的。但如果你一旦有了想法,決定了,就要去做,我當(dāng)時(shí)最后是用了兩天的時(shí)間,做了一份靜態(tài)的簡(jiǎn)歷作品和一份動(dòng)態(tài)的簡(jiǎn)歷作品,雖然作品并不是設(shè)計(jì)得十分地好,但也已經(jīng)是我當(dāng)時(shí)我能做到的最好了。做的過(guò)程很痛苦,但作品完成的時(shí)候,也很有成就感。
其實(shí)我覺(jué)得在大學(xué)里有很多各種各樣的機(jī)會(huì),能不能把握住,就看自己本身了。很多事情我們想到了,但覺(jué)得不可能,所以就沒(méi)有去做,但就像有一個(gè)老師經(jīng)常在她的課上對(duì)我們說(shuō)的一樣,想到了不去做,永遠(yuǎn)只能是空想。做了才知道,其實(shí)很多事情都是有可能的。
所以,親愛(ài)的各位,有想法了就要趕快去行動(dòng),不要到時(shí)候才來(lái)后悔啊!
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 9
12月3日下午,經(jīng)濟(jì)與管理xx教授就如何成功求職在2教02教室開(kāi)展了講座。講座主要圍繞大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀分析、用人單位的最為關(guān)心的學(xué)生素質(zhì)、求職技巧等三個(gè)方面進(jìn)行了講解。下面是我聆聽(tīng)此次講座的心得體會(huì):
求職之初,要結(jié)合自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和優(yōu)勢(shì),把求職方向定位在符合自己專業(yè)的崗位上。大學(xué)期間的社團(tuán)工作和活動(dòng)經(jīng)歷能鍛煉我們與人打交道的能力,我們應(yīng)該充分利用和發(fā)揮我們的能力,通過(guò)展示特長(zhǎng),讓用人單位能夠從更多的角度認(rèn)識(shí)我們、了解我們。 有針對(duì)性地做簡(jiǎn)歷
找工作時(shí),一般都會(huì)向多個(gè)用人單位投遞簡(jiǎn)歷,這樣就需要準(zhǔn)備多份簡(jiǎn)歷。在設(shè)計(jì)簡(jiǎn)歷時(shí),可以是針對(duì)不同的用人單位做不同的“文章”,而不是一個(gè)版本投向多家企業(yè)。并且融合自己的個(gè)性特點(diǎn),做出與眾不同的設(shè)計(jì),而且這些設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)建立在對(duì)企業(yè)的了解上,只有多了解目標(biāo)企業(yè)的文化背景和發(fā)展歷程等方面的偉德,才能做到心中有數(shù)、有的放矢。 細(xì)節(jié),還是細(xì)節(jié)
常言道,羅馬不是一天建成的,而稱心如意的工作崗位也往往不是一兩天就可以贏得的。對(duì)大多數(shù)人而言,整個(gè)求職過(guò)程是一場(chǎng)“持久戰(zhàn)”。在此過(guò)程中,焦慮、不安、擔(dān)憂等各種偉德很容易出現(xiàn)。我感到,人一旦浮躁,就很難處理好細(xì)節(jié),而求職過(guò)程特別是面試環(huán)節(jié)中,注意細(xì)節(jié)往往會(huì)給自己帶來(lái)意想不到的.機(jī)會(huì)。
堅(jiān)持不懈
求職也是對(duì)意志的考驗(yàn)。很多人在經(jīng)歷幾次挫折后,往往就會(huì)失去信心,開(kāi)始懷疑自己。但,我們應(yīng)當(dāng)做一個(gè)屬于“越挫越勇”的那一類人。不要懷疑自己的能力,而且相信,上帝在關(guān)閉一扇窗的時(shí)候,說(shuō)不定也為你打開(kāi)了另一扇門(mén)。成功屬于有毅力能堅(jiān)持的人。堅(jiān)持,爭(zhēng)取到了機(jī)會(huì),并一路努力,通過(guò)了面試,就能拿到offer了。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 10
從制作簡(jiǎn)歷開(kāi)始,我就真正的開(kāi)始了解自己了,才知道自己是多么的渺小,自己在大學(xué)的時(shí)間荒廢了多少,沒(méi)有真正把握好大學(xué)的珍惜時(shí)光;在簡(jiǎn)歷的內(nèi)容上,感覺(jué)沒(méi)什么有分量的東西能寫(xiě)上去,沒(méi)有突出的閃光點(diǎn),什么國(guó)家競(jìng)賽的獎(jiǎng)項(xiàng)啊,項(xiàng)目啊,社會(huì)實(shí)踐啊。真的感覺(jué)這份簡(jiǎn)歷做起來(lái)很難,然后我就在網(wǎng)上搜集資料,看資深HR的建議,對(duì)比很多版本的簡(jiǎn)歷范例,然后綜合了一下,制作一份適合自己的簡(jiǎn)歷。
首先當(dāng)然是要有足夠的內(nèi)容來(lái)充實(shí)著簡(jiǎn)歷的版面,我搜索著自己從大一到現(xiàn)在所有記憶,對(duì)著一疊各樣的榮譽(yù)證書(shū),然后開(kāi)始堆疊羅列出我何時(shí)得到的綜合獎(jiǎng)學(xué)金及其他獎(jiǎng)項(xiàng),以前參加過(guò)什么重大一點(diǎn)的實(shí)習(xí)跟活動(dòng),做過(guò)什么有技術(shù)含量的工作,有過(guò)一些什么特殊的經(jīng)歷。從中篩選些有亮點(diǎn)的東西來(lái)對(duì)應(yīng)各個(gè)不同的公司,應(yīng)聘銷售就強(qiáng)調(diào)些實(shí)踐活動(dòng)方面的組織能力跟表達(dá)能力;對(duì)于技術(shù)類的公司,當(dāng)然是要突出自己的專業(yè)知識(shí)積累,參加過(guò)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目,最好還可以針對(duì)不同公司的文化做文章,這樣更有利于簡(jiǎn)歷被選中,這些方面主要還是在網(wǎng)投的時(shí)候多加注意。
參加校園現(xiàn)場(chǎng)招聘的,只要是本校,專業(yè)相關(guān)就沒(méi)有多大問(wèn)題了,(參加過(guò)這么多現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),也跟很多HR以及技術(shù)招聘的人員打個(gè)交道,知道他們對(duì)學(xué)校其實(shí)是很看重的,特別是211集團(tuán),如果簡(jiǎn)歷上的學(xué)校不夠知名的話,很可能直接被刷,雖然很多招聘人員沒(méi)說(shuō),但是一本(或者211)是他們的底線,普通學(xué)校的就要國(guó)家競(jìng)賽或者做過(guò)項(xiàng)目這些硬指標(biāo)了。有些國(guó)企來(lái)我們學(xué)校招聘,只要些專業(yè)對(duì)口的學(xué)生,哪怕有些都不一定能畢業(yè)都愿意接受,也不愿要那些相關(guān)專業(yè)的`優(yōu)秀學(xué)生。 基本上我網(wǎng)投的公司都是比較知名一點(diǎn)的,大部分都有回音,也參加了很多筆試,雖然我學(xué)習(xí)的是硬件,但我網(wǎng)投的時(shí)候也胡亂投了些軟件類的,當(dāng)然結(jié)果是可想而知的了,廣撒網(wǎng)沒(méi)錯(cuò),最好還是有針對(duì)性的投些自己想做的方向。 整個(gè)九月份,除了搜公司投簡(jiǎn)歷,期間還參加了一次廣州的招聘會(huì),參加的人很少,所以就挨個(gè)面試,當(dāng)被問(wèn)到專業(yè)題的時(shí)候,我什么都記不到,兩年前學(xué)的東西什么都不知道,知道的就是一些最最基礎(chǔ)的東西,我知道我現(xiàn)在還缺什么了,那天以后我開(kāi)始好好復(fù)習(xí)課本了,不然根本就過(guò)不了筆試這一關(guān),在十月一的十天長(zhǎng)假我堅(jiān)持上自習(xí),把模電數(shù)電還有信號(hào)系統(tǒng)都看了一遍,等待的就是假期過(guò)后的校園招聘。
看過(guò)“過(guò)來(lái)人”的簡(jiǎn)歷寫(xiě)作的心得體會(huì)后,你們就知道簡(jiǎn)歷制作的重要性了。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 11
簡(jiǎn)歷就是將你自身的經(jīng)歷、工作成績(jī)、能力、性格等簡(jiǎn)要地列舉出來(lái)。受欄目及空間限制,你不一定將所有的東西羅列出來(lái),但最能反映你優(yōu)點(diǎn)及能力的經(jīng)歷可千萬(wàn)別忘了有條理地加以介紹。一份好的簡(jiǎn)歷當(dāng)然應(yīng)做到個(gè)性突出、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、樸實(shí)簡(jiǎn)潔、設(shè)計(jì)精巧,讓用人單位一看就能留下深刻的印象。一份能吸引招聘者注意力的簡(jiǎn)歷能創(chuàng)造面試的機(jī)會(huì)及增加錄取的機(jī)率,所以在制作簡(jiǎn)歷時(shí)千萬(wàn)不要繁瑣冗雜。 簡(jiǎn)歷最好是用計(jì)算機(jī)打印出來(lái),可復(fù)印多份,這樣可以在參加人才市場(chǎng)、面試、走訪招聘公司、拜托朋友幫忙時(shí),增加一個(gè)書(shū)面介紹自己的機(jī)會(huì),從而達(dá)到“普遍開(kāi)花,重點(diǎn)結(jié)果”的效果。簡(jiǎn)歷并沒(méi)有固定的格式,一般包括個(gè)人基本資料、學(xué)歷、社會(huì)工作、興趣愛(ài)好等。其主要內(nèi)容和要求大體如下:
。1)個(gè)人基本資料。主要指姓名、性別、出生年月、家庭住址、政治面貌、身高、視力等,一般書(shū)寫(xiě)在簡(jiǎn)歷最前面。
。2)學(xué)歷及工作經(jīng)歷。用人單位主要通過(guò)學(xué)歷情況來(lái)了解應(yīng)聘者的'知識(shí)及專業(yè)能力水平,而工作經(jīng)歷又通恰好的表現(xiàn)出應(yīng)聘者的工作能力,所以學(xué)歷和工作經(jīng)歷一般要比較詳細(xì)的寫(xiě)出來(lái)。
(3)特長(zhǎng)。你的特長(zhǎng)是招聘單位最關(guān)心的項(xiàng)目之一,羅列出你的特長(zhǎng)是非常必要的。
(4)興趣、愛(ài)好與性格。如果社會(huì)工作經(jīng)歷較少,為能表現(xiàn)你的個(gè)性,可加寫(xiě)興趣,以展示你的品德、修養(yǎng)或社會(huì)能力及與人合作精神,但注意最好寫(xiě)一些你有所研究并具有個(gè)性的愛(ài)好。如沒(méi)有興趣愛(ài)好也可不寫(xiě),可直接描述你的性格特點(diǎn)。性格特點(diǎn)與工作性質(zhì)關(guān)系密切,所以用詞要貼切。
一份個(gè)人簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)出來(lái)以后,應(yīng)該再認(rèn)真檢查一下,看它是否符合這樣幾個(gè)特點(diǎn)和要求:
。1)積極表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、專業(yè)特長(zhǎng);
(2)由于它是目錄形式,必須簡(jiǎn)潔有序;
。3)注重語(yǔ)言技巧,表述力求突出個(gè)性、避免平庸;
。4)用詞妥當(dāng),無(wú)虛假內(nèi)容,通俗易懂、言語(yǔ)誠(chéng)懇,自信,適當(dāng)自謙;
。5)版面清晰,紙張干凈,語(yǔ)法準(zhǔn)確,無(wú)錯(cuò)別字。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 12
C先生從千里之外追尋夢(mèng)想,單槍匹馬闖職場(chǎng)。由于學(xué)的是偉德,所以C先生的目標(biāo)直指媒體。雖然C先生的職場(chǎng)起點(diǎn)并非媒體,而是市場(chǎng),但無(wú)疑他是幸運(yùn)的,如今他正在一家國(guó)際知名媒體中做著自己喜歡的工作,并將不斷提升自己的目標(biāo)……
簡(jiǎn)歷是用來(lái)獲取面試機(jī)會(huì)的。我的簡(jiǎn)歷從來(lái)就是2頁(yè):一頁(yè)中文,一頁(yè)英文。在簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作上,我認(rèn)為“只有用心的簡(jiǎn)歷,沒(méi)有萬(wàn)能的簡(jiǎn)歷!
我不像有些人,只有一個(gè)簡(jiǎn)歷,并且試圖通過(guò)這個(gè)“萬(wàn)能簡(jiǎn)歷”叩開(kāi)HR的心房。我是先找到感興趣的職位,覺(jué)得適合自己,然后再著手做簡(jiǎn)歷。
個(gè)人最大的感受就是--簡(jiǎn)歷的寫(xiě)作要有明確得針對(duì)性。有些人喜歡只做一個(gè)簡(jiǎn)歷,然后什么工作都用這個(gè)簡(jiǎn)歷,這種方法100%是失敗的。因?yàn)槿魏尾煌墓ぷ鳎瑢?duì)人的'要求都是不同的,所以制作簡(jiǎn)歷時(shí)一定要清楚這個(gè)工作需要什么,然后再在簡(jiǎn)歷中告訴用人單位你們的要求我一一符合。
我的做法是這樣的:我準(zhǔn)備了兩種類型的簡(jiǎn)歷:一種是萬(wàn)能型的,就是一般的簡(jiǎn)歷,看到有些職位自己夠格,但又不是心儀的,就可以比較隨意地發(fā)過(guò)去。第二種就是“特別制作”的,針對(duì)自己心儀的公司,我會(huì)仔細(xì)地看公司的招聘廣告,分析其工作職責(zé)和用人要求,了解公司文化等其他內(nèi)容,然后有針對(duì)性地修改簡(jiǎn)歷。我覺(jué)得這樣做,一方面可以讓用人單位一目了然,覺(jué)得你符合他們的要求;另一方面會(huì)讓用人單位感覺(jué)出你的誠(chéng)意,因?yàn)槟闾貏e為這個(gè)公司這個(gè)職位做了一個(gè)新簡(jiǎn)歷。
我到上海的第一份工作是在一個(gè)市場(chǎng)咨詢公司做市場(chǎng)研究員。公司當(dāng)初的招聘要求非常清楚,英文優(yōu)秀,擅長(zhǎng)寫(xiě)作,具有市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場(chǎng)有一定的了解。因此我做簡(jiǎn)歷時(shí),對(duì)以上要求一一滿足:我有英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)證書(shū),在大學(xué)發(fā)表過(guò)作品,唯一欠缺的是“市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn)”,但我曾經(jīng)做過(guò)一次市場(chǎng)訪問(wèn)員,雖然只是偶爾的一次,但其實(shí)很重要,同樣能寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中,這樣既表明了有過(guò)這個(gè)經(jīng)驗(yàn),又表明了對(duì)這個(gè)偉德的興趣。同時(shí),我還在簡(jiǎn)歷中表示,在大學(xué)時(shí)學(xué)習(xí)過(guò)市場(chǎng)的有關(guān)課程,而且成績(jī)很好。因此,我本來(lái)可以說(shuō)是在“經(jīng)驗(yàn)”這項(xiàng)乏善可陳,可我根據(jù)自身特點(diǎn),花心思在簡(jiǎn)歷中增加了這些東西,最后不但得到了面試機(jī)會(huì),而且順利進(jìn)入了這家公司!
Tips:在這個(gè)“特別制作”的簡(jiǎn)歷中,要明顯地告訴用人單位,他所提出的條件你都符合。
我的第二份工作也是在一個(gè)市場(chǎng)咨詢公司,但是做偉德話銷售的,賣的是會(huì)議、偉德等。我的第二份工作的要求是:有市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),英文好,性格開(kāi)朗,因?yàn)槭莻サ略掍N售的關(guān)系,喜歡和人溝通這項(xiàng)能力在招聘要求上被鄭重提出。我認(rèn)為自己能得到第二份工作,90%是因?yàn)榈谝环莨ぷ鞯木壒。我在求職第二份工作時(shí)在簡(jiǎn)歷里面寫(xiě)得很清楚,自己做的是市場(chǎng)研究,主要客戶有XX跨國(guó)企業(yè)等等,而且用英語(yǔ)寫(xiě)報(bào)告(突顯英語(yǔ)能力),向客戶展示調(diào)研結(jié)果(溝通能力)。針對(duì)市場(chǎng)這個(gè)偉德,有了這樣的背景,自然會(huì)使自己受到青睞了。
Tips:可以適度放大自己的工作經(jīng)驗(yàn)和能力,這并不是欺騙,但前提是:你真的涉及過(guò)這些具體工作;第二,你必須具備做這些工作的能力。
我的第三份工作就是偉德視臺(tái)了。第二份工作其實(shí)感覺(jué)還不錯(cuò)的,可后來(lái)公司倒閉了。雖然有些不幸,可自己想想未免不是件好事。因?yàn)槲沂菍W(xué)文的,自己最喜歡最希望偉德的還是與文化相關(guān)的工作。所以當(dāng)看到偉德視臺(tái)在招人時(shí),我馬上就開(kāi)始行動(dòng)了。他們招的是國(guó)際部的公關(guān),要求是對(duì)市場(chǎng)很熟悉有研究,并且英文口頭和書(shū)面的表達(dá)能力都要強(qiáng)。我之前偉德的市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)正好契合,所以我把那些工作經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)進(jìn)去,很容易地得到了他們的offer。
Tips:由于我的第二份工作的實(shí)際時(shí)間才兩個(gè)月左右,雖然是因?yàn)楣镜归],但很可能被HR過(guò)濾掉,因此我就適當(dāng)?shù)匕严嚓P(guān)工作時(shí)間有意識(shí)地模糊掉,只寫(xiě)上年份。
最后,我期許已久的機(jī)會(huì)終于來(lái)臨——一家國(guó)際知名媒體招聘編輯。我把我在偉德視臺(tái)工作時(shí)的采訪經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)得非常詳細(xì),把這段經(jīng)驗(yàn)當(dāng)作重頭戲精心描繪,幾乎占了簡(jiǎn)歷的一半分量。而我以前做市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)我只是寫(xiě)了一行。果然,我獲得了這份工作。到此為止,我終于找到了自己事業(yè)的歸宿——做和文化有關(guān)系的工作。我現(xiàn)在的感覺(jué)非常好,因?yàn)榻K于找到自己喜歡的文字傳媒工作。
Tips:要把自己想像為讀簡(jiǎn)歷的人,他想看到什么,你就寫(xiě)什么,你要處處告訴他:“我就是你要找的人!”要有“舍得”的精神,把所有和這個(gè)工作沒(méi)有關(guān)系的經(jīng)驗(yàn)砍掉,只突出和這個(gè)工作有關(guān)系的經(jīng)驗(yàn)。(完)
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 13
近年來(lái),隨著社會(huì)的發(fā)展,職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷成為了求職者最為重要的工具之一。作為求職者,我在制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中感受頗多,下面就分享一下我的心得體會(huì)。
第一段:簡(jiǎn)歷的重要性
簡(jiǎn)歷是求職者向用人單位展示自己的“門(mén)面”,能否在眾多簡(jiǎn)歷中脫穎而出,直接影響到求職者是否能夠進(jìn)入到下一步面試的環(huán)節(jié)。一份好的簡(jiǎn)歷,不僅僅能夠吸引用人單位的注意,更能夠讓用人單位更加了解求職者的工作經(jīng)歷、求職意向和能力特質(zhì)等。
第二段:簡(jiǎn)歷制作的注意事項(xiàng)
制作簡(jiǎn)歷時(shí),要注意使用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言和格式,清晰明了地概括個(gè)人的工作經(jīng)歷和特長(zhǎng),并且要突出重點(diǎn),結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)歷給出更有說(shuō)服力的例子。同時(shí),簡(jiǎn)歷中不宜具體列出收入、婚姻狀況等過(guò)于個(gè)人的信息,要體現(xiàn)求職者職場(chǎng)的專業(yè)性和大度。
第三段:簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)與排版
簡(jiǎn)歷的設(shè)計(jì)與排版也是簡(jiǎn)歷制作的重要環(huán)節(jié)之一,合適的顏色搭配和排版風(fēng)格能夠讓你的簡(jiǎn)歷更具有視覺(jué)震撼力,同時(shí)需要注意不要過(guò)于花哨,以免誤導(dǎo)用人單位的注意力。在簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程中,也建議使用相應(yīng)的工具,如Office、Photoshop等,以方便快速地完成簡(jiǎn)歷的制作。
第四段:簡(jiǎn)歷中最需要突出的內(nèi)容
簡(jiǎn)歷中最需要突出的'內(nèi)容就是對(duì)職位要求的應(yīng)答,因?yàn)榇蠖鄶?shù)用人單位需要根據(jù)職位要求來(lái)篩選適合的人選,所以求職者必須將自己的簡(jiǎn)歷和職位要求相匹配,讓用人單位看到自己符合其要求的優(yōu)勢(shì),并在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)出相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和能力特長(zhǎng)。
第五段:總結(jié)
簡(jiǎn)歷代表著求職者的第一印象,必須做到精心、細(xì)致、與眾不同,這樣才能夠使用人單位對(duì)求職者留下深刻的印象。制作簡(jiǎn)歷并不是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的填寫(xiě)模板,而是需要求職者自己在制作過(guò)程中多加思考和體驗(yàn),這樣才能夠讓自己的簡(jiǎn)歷真正的出彩。在未來(lái)的職場(chǎng)尋求更好的發(fā)展機(jī)會(huì),一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷定能為你提供有力的展示和支持。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 14
在現(xiàn)代社會(huì)中,簡(jiǎn)歷是求職者尋找工作的必備工具之一。一份好的簡(jiǎn)歷可以幫助求職者脫穎而出,與他人競(jìng)爭(zhēng)。然而,制作一份出色的簡(jiǎn)歷并不是一件容易的事情,它需要求職者具備一定的技巧和經(jīng)驗(yàn)。下面將結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出一些簡(jiǎn)歷制作的心得體會(huì)。
首先,簡(jiǎn)歷的格式要簡(jiǎn)潔明了。對(duì)于一般的個(gè)人簡(jiǎn)歷,最好采用傳統(tǒng)的倒敘時(shí)間軸方式,把最新的工作經(jīng)歷放在最前面。同時(shí),簡(jiǎn)歷中的字體和字號(hào)也要合適,使得整篇簡(jiǎn)歷整潔有序。此外,要注意段落間的間距,保持一致性,避免看起來(lái)雜亂無(wú)章。這種簡(jiǎn)單直接的風(fēng)格不僅方便招聘者快速了解求職者的經(jīng)歷和技能,還能給人留下整潔、專業(yè)的印象。
此外,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要有重點(diǎn)突出。在簡(jiǎn)歷制作中,我們要做到有的放矢,突出重點(diǎn),凸顯自己的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)。首先,我們可以在簡(jiǎn)歷的最前面寫(xiě)一個(gè)簡(jiǎn)潔有力的個(gè)人簡(jiǎn)介,介紹自己的基本信息,職業(yè)目標(biāo)和個(gè)人特長(zhǎng)。在詳細(xì)列舉工作經(jīng)歷和教育背景時(shí),可以強(qiáng)調(diào)與目標(biāo)職位相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和能力。此外,我們還可以適當(dāng)添加一些證書(shū)和榮譽(yù)等內(nèi)容,突出自己在某些領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和能力。通過(guò)這種方式,我們能夠鮮明地展示出自己的優(yōu)勢(shì)和能力,從而吸引招聘者的注意。
然后,簡(jiǎn)歷的語(yǔ)言要簡(jiǎn)練清晰。在簡(jiǎn)歷中,我們要盡量避免使用冗長(zhǎng)復(fù)雜的句子和專業(yè)術(shù)語(yǔ),以免讓招聘者產(chǎn)生困惑和疑惑。相反,我們應(yīng)該用簡(jiǎn)練清晰的語(yǔ)言表達(dá)自己的成就和能力。在描述工作經(jīng)歷時(shí),我們可以使用動(dòng)詞形式,如“負(fù)責(zé)”“參與”“完成”等,來(lái)突出自己在工作中的責(zé)任和成就。此外,我們還可以通過(guò)數(shù)字和數(shù)據(jù)來(lái)量化自己的成績(jī),使得簡(jiǎn)歷更加具有說(shuō)服力和可信度。
最后,簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要與求職崗位相關(guān)聯(lián)。在制作簡(jiǎn)歷時(shí),我們要根據(jù)不同的求職崗位來(lái)調(diào)整和修改簡(jiǎn)歷的內(nèi)容。如果我們申請(qǐng)的是銷售崗位,那么我們可以重點(diǎn)突出自己的銷售技巧和客戶管理經(jīng)驗(yàn);如果我們申請(qǐng)的.是市場(chǎng)營(yíng)銷崗位,那么我們可以強(qiáng)調(diào)自己的市場(chǎng)推廣和項(xiàng)目管理能力。通過(guò)將簡(jiǎn)歷與求職崗位相關(guān)聯(lián),我們能夠更好地展示自己的適應(yīng)性和專業(yè)能力,增加獲得面試機(jī)會(huì)的機(jī)會(huì)。
綜上所述,制作一份好的簡(jiǎn)歷是我們求職中必備的技能之一。通過(guò)采用簡(jiǎn)潔明了的格式,突出重點(diǎn),使用簡(jiǎn)練清晰的語(yǔ)言,并與求職崗位相關(guān)聯(lián),我們能夠制作出一份出色的簡(jiǎn)歷,增加被選中的機(jī)會(huì)。因此,在制作簡(jiǎn)歷時(shí),我們應(yīng)該仔細(xì)思考和準(zhǔn)備,不斷進(jìn)行修改和完善,使得簡(jiǎn)歷更加完美。希望通過(guò)這些建議和心得,能夠幫助更多的求職者制作出一份成功的簡(jiǎn)歷,獲得自己心儀的工作機(jī)會(huì)。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 15
作為一名求職者,制作簡(jiǎn)歷是非常關(guān)鍵的一步。一個(gè)好的簡(jiǎn)歷能夠讓你在眾多求職者中脫穎而出,獲得更多的面試機(jī)會(huì)。在我的求職過(guò)程中,我不斷地嘗試著不同的制作方式,總結(jié)出了一些心得。今天,我就來(lái)和大家分享一下我的制作簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第一段:選擇合適的簡(jiǎn)歷類型
制作簡(jiǎn)歷的第一步是選擇合適的簡(jiǎn)歷類型。不同的職位和公司需要的簡(jiǎn)歷類型是不同的,因此我們需要根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇合適的簡(jiǎn)歷類型。一般來(lái)說(shuō),最常用的簡(jiǎn)歷類型有三種:傳統(tǒng)簡(jiǎn)歷、功能簡(jiǎn)歷和綜合簡(jiǎn)歷。在我的求職過(guò)程中,我經(jīng)常會(huì)根據(jù)不同公司的需求制作不同類型的簡(jiǎn)歷,這樣可以更好地適應(yīng)不同的面試環(huán)境。
第二段:注重職業(yè)亮點(diǎn)
在制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中,我們需要注重突出自己的職業(yè)亮點(diǎn)。對(duì)于大多數(shù)求職者來(lái)說(shuō),最重要的職業(yè)亮點(diǎn)就是自己的工作經(jīng)驗(yàn)和技能。因此,我們需要在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)介紹自己的工作經(jīng)驗(yàn)和技能,并用簡(jiǎn)潔生動(dòng)的語(yǔ)言描述自己的成就和能力。同時(shí),我們也可以加入一些自己的興趣愛(ài)好和特長(zhǎng),這些也會(huì)讓自己更加有吸引力。
第三段:簡(jiǎn)明扼要的制作方式
一個(gè)好的簡(jiǎn)歷應(yīng)該是簡(jiǎn)明扼要的,不能太過(guò)冗長(zhǎng)和繁瑣。在我的制作過(guò)程中,我常常會(huì)采取以下幾個(gè)制作方式:
- 選擇字體和排版,讓簡(jiǎn)歷更易于閱讀;
- 簡(jiǎn)明扼要地介紹工作經(jīng)驗(yàn)和技能,突出重點(diǎn);
- 注意語(yǔ)言規(guī)范,不要出現(xiàn)語(yǔ)法錯(cuò)誤和錯(cuò)別字。
這些方式可以讓簡(jiǎn)歷更具有吸引力和可讀性,使得招聘者更容易理解和評(píng)估我們的職業(yè)能力。
第四段:不斷更新自己的簡(jiǎn)歷
人的'職業(yè)發(fā)展是一個(gè)不斷變化的過(guò)程,因此我們需要不斷更新自己的簡(jiǎn)歷。在我的求職過(guò)程中,我注意到許多公司都更喜歡那些有追求和自我提升的求職者,因此我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的職業(yè)能力。當(dāng)我們學(xué)到新的技能或者取得新的成就時(shí),要及時(shí)更新自己的簡(jiǎn)歷,并用新的內(nèi)容完善自己的職業(yè)形象。
第五段:持之以恒地制作和調(diào)整
制作簡(jiǎn)歷是一個(gè)需要持之以恒的過(guò)程。我們需要時(shí)刻了解自己的職業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和求職市場(chǎng)的變化,不斷調(diào)整自己的簡(jiǎn)歷,使其更加適應(yīng)市場(chǎng)需求。在我的求職過(guò)程中,我一直保持對(duì)簡(jiǎn)歷的關(guān)注和更新,雖然有時(shí)候會(huì)遇到挫折和混亂,但是只要持之以恒,最終都能夠獲得自己想要的工作機(jī)會(huì)。
總之,制作簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中非常重要的一步。通過(guò)不斷的嘗試和總結(jié),我們可以制作出更好的簡(jiǎn)歷,更好地展示自己的職業(yè)形象。希望我的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)能夠給大家?guī)?lái)啟示,愿大家都能順利找到自己理想的工作!
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 16
在參加簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn)之前,我一直覺(jué)得自己對(duì)簡(jiǎn)歷的制作已經(jīng)相當(dāng)了解,但經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后才意識(shí)到原來(lái)我對(duì)簡(jiǎn)歷還有很多不足之處。參加這次培訓(xùn)的目標(biāo)主要是希望能夠了解更多關(guān)于簡(jiǎn)歷制作的技巧,提高自己的簡(jiǎn)歷質(zhì)量,并增加在求職市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
在培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多有關(guān)簡(jiǎn)歷制作的知識(shí)和技巧。首先,我了解到簡(jiǎn)歷中的個(gè)人信息應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了,不能過(guò)分冗長(zhǎng)。培訓(xùn)老師特別強(qiáng)調(diào)了簡(jiǎn)歷要精簡(jiǎn)有力,避免使用太多的裝飾性語(yǔ)言,而是要突出自己的專業(yè)能力和特長(zhǎng)。另外,我還學(xué)到了很多關(guān)于簡(jiǎn)歷格式的規(guī)范,比如字體的選擇、段落的分割以及信息的排布等。通過(guò)這些規(guī)范,我相信我的簡(jiǎn)歷一定會(huì)更加專業(yè)、引人注目。
在培訓(xùn)中,我還參與了很多實(shí)踐性的活動(dòng),比如簡(jiǎn)歷寫(xiě)作的示范以及同學(xué)們之間的互動(dòng)討論。這些活動(dòng)讓我更深入地理解了簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程,也讓我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)和同學(xué)們的互動(dòng),我不僅學(xué)到了他們的成功經(jīng)驗(yàn),還從他們的失敗案例中吸取了教訓(xùn)。這些互動(dòng)和討論使我對(duì)簡(jiǎn)歷制作有了更全面的認(rèn)識(shí),提高了我的簡(jiǎn)歷制作能力。
在培訓(xùn)結(jié)束后的`幾天里,我花了很多時(shí)間來(lái)修改自己的簡(jiǎn)歷。我按照培訓(xùn)老師的指導(dǎo),重新設(shè)計(jì)了整個(gè)簡(jiǎn)歷的格式,并重新組織了信息的排布。我逐一檢查了每一個(gè)細(xì)節(jié),確保簡(jiǎn)歷沒(méi)有任何錯(cuò)誤和漏洞。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,我發(fā)現(xiàn)自己的簡(jiǎn)歷變得更加精確和有條理了,并且更能凸顯出我的專業(yè)能力。當(dāng)我將這份新簡(jiǎn)歷投遞出去后,我感覺(jué)自己有了更大的自信,相信自己一定能夠在眾多應(yīng)聘者中脫穎而出。
通過(guò)這次簡(jiǎn)歷制作培訓(xùn),我不僅學(xué)到了一些實(shí)用的簡(jiǎn)歷制作技巧,還鍛煉了自己的思維和臨場(chǎng)應(yīng)變能力。我認(rèn)識(shí)到簡(jiǎn)歷是求職過(guò)程中至關(guān)重要的一環(huán),它是我們向企業(yè)展示自己的第一張名片。因此,我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)我的簡(jiǎn)歷制作技巧,并不斷完善自己的簡(jiǎn)歷。同時(shí),我也希望將這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)分享給身邊的人,幫助更多的人提高他們的簡(jiǎn)歷制作能力。相信只要堅(jiān)持學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我一定能夠在職業(yè)發(fā)展的道路上取得更大的成功。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 17
近年來(lái),求職市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈。而作為求職者,簡(jiǎn)歷是我們向招聘者展示自身能力的工具之一。在制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中,如何體現(xiàn)我們的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn),如何提高簡(jiǎn)歷的可讀性和吸引力成為了重要的課題。在此,我想和大家分享一些制作簡(jiǎn)歷的心得和體會(huì)。
一、突出重點(diǎn)。
無(wú)論是應(yīng)屆生還是有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者,在制作簡(jiǎn)歷時(shí),都要明確突出哪些內(nèi)容。這些內(nèi)容應(yīng)該能夠體現(xiàn)自己的能力與優(yōu)勢(shì)。例如,對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),大學(xué)期間的學(xué)科競(jìng)賽、實(shí)習(xí)經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)都是可以突出的亮點(diǎn);對(duì)于有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者,突出的點(diǎn)可能會(huì)更多的集中在職業(yè)成就、業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)上。通過(guò)突出重點(diǎn),讓讀者能夠很容易的了解求職者的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn),從而引起招聘者的關(guān)注。
二、精簡(jiǎn)信息。
對(duì)于初學(xué)者而言,將簡(jiǎn)歷制作得過(guò)于臃腫會(huì)給人感覺(jué)缺乏思考和深度,甚至?xí)尯?jiǎn)歷流于表面。一個(gè)完整的簡(jiǎn)歷以一頁(yè)為最佳長(zhǎng)度,這個(gè)長(zhǎng)度不僅能夠體現(xiàn)出初學(xué)者的思考深度,也表現(xiàn)出其所需的高效性和優(yōu)秀的組織能力。因此,在編寫(xiě)簡(jiǎn)歷的.過(guò)程中,要注意要求并嘗試使用精簡(jiǎn)風(fēng)格。
三、明確工作職責(zé)。
職責(zé)明確是求職過(guò)程中必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié),這是對(duì)職責(zé)的充分理解,也可以幫助求職者更好地展示自己的知識(shí)和素養(yǎng)。在編寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),不僅要強(qiáng)調(diào)自己的主要職責(zé),還要明確其所帶來(lái)的成就與影響。通過(guò)簡(jiǎn)歷向?qū)Ψ奖砻髟谶@份職位中所取得的成就,表明自己的實(shí)際業(yè)務(wù)能力。同時(shí),在撰寫(xiě)實(shí)例時(shí),要盡可能從事實(shí)出發(fā),避免使用千篇一律的話語(yǔ)。
四、品味視覺(jué)效果。
在品味設(shè)計(jì)中,視覺(jué)效果是至關(guān)重要的,這也可以應(yīng)用到簡(jiǎn)歷的制作中。一個(gè)合適、新穎和美觀的簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)能夠吸引讀者的注意,也能夠更好的展示求職者的能力和亮點(diǎn)。但是,在使用設(shè)計(jì)元素時(shí),也要遵循適度原則,以不至于顯得過(guò)于花哨和刻意。設(shè)計(jì)簡(jiǎn)歷一定要有個(gè)度,過(guò)于花哨和刻意會(huì)導(dǎo)致反效果。
五、標(biāo)準(zhǔn)化格式。
簡(jiǎn)歷是求職者對(duì)招聘方的第一印象,同時(shí)在寫(xiě)好簡(jiǎn)歷后,格式的規(guī)范性也是關(guān)鍵。求職者應(yīng)確保簡(jiǎn)歷中的每個(gè)字都是準(zhǔn)確無(wú)誤的,避免出現(xiàn)錯(cuò)誤,避免出現(xiàn)格式和排列上的疏漏。當(dāng)然,也要注意簡(jiǎn)歷的文件格式,不同公司和個(gè)人喜歡的文件格式可能會(huì)不同,因此在發(fā)出應(yīng)聘信和簡(jiǎn)歷時(shí)要注意文件格式,以讓對(duì)方方便接收、打印和查收。
總之,在制作簡(jiǎn)歷的過(guò)程中不僅需要注重表達(dá)能力,也需要注重格式與設(shè)計(jì)。將自己的優(yōu)勢(shì)和亮點(diǎn)科學(xué)合理地展示出來(lái),并適度加以設(shè)計(jì)與格式規(guī)范是求職者贏得面試資格的第一步。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 18
今晚7:00在北區(qū)學(xué)術(shù)報(bào)告廳認(rèn)真看了簡(jiǎn)歷制作大賽的決賽。我之所以說(shuō)認(rèn)真,是因?yàn)楹荛L(zhǎng)時(shí)間都沒(méi)有去看過(guò)什么比賽,或者是看完全場(chǎng)的。
這個(gè)比賽,我本來(lái)是想?yún)⒓拥,因(yàn)閷?shí)用性很強(qiáng)。但是因?yàn)闇?zhǔn)備教師資格證的考試,所以就耽誤(其實(shí),這是借口)?傊液苓z憾的沒(méi)有參加。
今天這個(gè)比賽搞的還挺成功的,15位選手,全場(chǎng)觀眾爆滿,來(lái)了新東方的'HR,新希望的HR,百度的校園銷售渠道的HR,還有華西都市報(bào)的一個(gè)負(fù)責(zé)人。那個(gè)百度的提一下,很好玩,他是我們學(xué)校畢業(yè)的,在他對(duì)選手做評(píng)價(jià)的工程中,大致可以推測(cè)出,他是一個(gè)很積極很上進(jìn),上學(xué)時(shí)很注重實(shí)踐能力的一個(gè)人,他在很多地方做兼職,在肯德基做過(guò)很長(zhǎng)一段時(shí)間,今天做到這一步,是靠實(shí)力。
有一個(gè)女生很不幸,她要競(jìng)爭(zhēng)的是百度的一個(gè)什么職位,那個(gè)人提問(wèn)的時(shí)候沒(méi)有問(wèn)他專業(yè)的問(wèn)題,沒(méi)有問(wèn)他實(shí)踐能力之類的問(wèn)題。而是問(wèn)她“百度為什么叫百度”,因?yàn)楸娎飳にО俣,說(shuō)明我國(guó)人民自古就知道百度了...而后他又問(wèn)了一個(gè)問(wèn)題“百度的logo中蘊(yùn)含了一個(gè)圖形,是什么圖形”答案是熊掌。意思是百度像獵熊者一樣搜索能力強(qiáng),凡走過(guò)必有痕跡...
唉,我當(dāng)時(shí)在想,如果我是那個(gè)女生,肯定想哭吧,一堆不知道的問(wèn)題...編都不好編。
這說(shuō)明一個(gè)道理,以后應(yīng)聘一定要好好了解一下應(yīng)聘的單位。真的,不能這么丟人
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 19
每個(gè)求職者在求職過(guò)程中都需要準(zhǔn)備一份簡(jiǎn)歷,這是與用人單位交流的重要工具。然而,簡(jiǎn)歷制作并不容易,需要注意很多細(xì)節(jié)。在我的求職經(jīng)歷中,我積累了一些簡(jiǎn)歷制作心得體會(huì),希望能對(duì)其他求職者有所幫助。
首先,在簡(jiǎn)歷制作中,最重要的是要突出自己的亮點(diǎn)。用人單位對(duì)每份簡(jiǎn)歷只有短短的幾十秒的閱讀時(shí)間,因此我們必須在有限的篇幅中突出自己的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。在我的簡(jiǎn)歷中,我會(huì)將自己的工作經(jīng)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)歷放在最前面,強(qiáng)調(diào)我在這些工作中取得的成績(jī)和能力。此外,我還會(huì)在簡(jiǎn)歷中加入一些項(xiàng)目經(jīng)歷和榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng),以進(jìn)一步展示我的能力和潛力。
其次,在簡(jiǎn)歷制作中,格式和排版也非常重要。一個(gè)清晰、易讀的簡(jiǎn)歷能夠讓用人單位更快地了解我們的背景和經(jīng)歷。我通常使用簡(jiǎn)潔明了的字體和字號(hào),將重點(diǎn)內(nèi)容用粗體或斜體加以強(qiáng)調(diào)。在排版上,我會(huì)使用合適的標(biāo)題和分段,以便用人單位能夠快速地瀏覽我的簡(jiǎn)歷。此外,我還會(huì)確保簡(jiǎn)歷沒(méi)有任何拼寫(xiě)或語(yǔ)法錯(cuò)誤,盡量以無(wú)錯(cuò)誤的形象展示給用人單位。
第三,一份好的簡(jiǎn)歷必須能夠與職位要求相匹配。不同的職位對(duì)于求職者的需求是不同的,因此我們需要根據(jù)職位要求調(diào)整自己的簡(jiǎn)歷。在我的簡(jiǎn)歷中,我會(huì)根據(jù)不同的工作崗位,調(diào)整自己的技能和經(jīng)驗(yàn)的順序,以適應(yīng)用人單位的需求。此外,我還會(huì)在簡(jiǎn)歷中加入一些與職位相關(guān)的關(guān)鍵詞,以提高我的簡(jiǎn)歷匹配度。
第四,簡(jiǎn)歷中的實(shí)際案例和量化數(shù)據(jù)也非常重要。用人單位更喜歡看到我們?nèi)〉玫木唧w成果和對(duì)公司帶來(lái)的實(shí)際貢獻(xiàn)。在我的簡(jiǎn)歷中,我會(huì)在工作經(jīng)歷和項(xiàng)目經(jīng)歷中詳細(xì)描述我所完成的具體任務(wù)和取得的成果。例如,我會(huì)提到我成功完成的項(xiàng)目數(shù)量,我所提出的改進(jìn)措施帶來(lái)的效益等等。這些實(shí)際案例和量化數(shù)據(jù)能夠讓用人單位更加清楚地了解我們的.工作能力和貢獻(xiàn)。
最后,簡(jiǎn)歷制作過(guò)程中,要保持真實(shí)和誠(chéng)實(shí)。我們不應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中夸大自己的能力或添加虛假信息。用人單位在面試過(guò)程中會(huì)很容易發(fā)現(xiàn)我們的實(shí)際水平,并對(duì)此產(chǎn)生負(fù)面的印象。因此,我們應(yīng)該遵循誠(chéng)實(shí)的原則,在簡(jiǎn)歷中真實(shí)地展示自己的能力與經(jīng)歷。
總之,簡(jiǎn)歷制作是一項(xiàng)需要認(rèn)真對(duì)待的工作。通過(guò)突出亮點(diǎn)、注意格式和排版、匹配職位要求、加入實(shí)際案例和量化數(shù)據(jù)以及保持真實(shí)和誠(chéng)實(shí),我們能夠制作一份優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷,提高我們的求職成功率。希望以上的心得體會(huì)能對(duì)其他求職者有所啟發(fā)和幫助。
撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的心得 20
作為一份求職者的重要憑證,個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作非常重要。在我多次制作和修改簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn)中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)心得體會(huì)。
簡(jiǎn)歷的內(nèi)容要簡(jiǎn)明扼要,重點(diǎn)突出。用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言描述自己的教育背景、工作經(jīng)歷、技能水平和個(gè)人特點(diǎn)等核心信息,突出自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),讓招聘者一目了然地看到你的.亮點(diǎn)。
簡(jiǎn)歷的格式要清晰規(guī)范。采用統(tǒng)一的排版、字體和顏色,避免使用花哨的圖案和色彩,不適當(dāng)?shù)呐虐婧驮O(shè)計(jì)會(huì)影響簡(jiǎn)歷的可讀性,而且也會(huì)顯得不專業(yè)。
再次,簡(jiǎn)歷的更新要及時(shí)。及時(shí)更新自己的簡(jiǎn)歷,將最新的教育、工作、培訓(xùn)等內(nèi)容及時(shí)加入,保持簡(jiǎn)歷的時(shí)效性和重要性,適時(shí)修訂簡(jiǎn)歷,讓它更加符合自己的發(fā)展和招聘市場(chǎng)的需求。
最后,要根據(jù)招聘要求進(jìn)行調(diào)整。不同的崗位和公司企業(yè)有不同的需求,求職者需要靈活性制定簡(jiǎn)歷的具體內(nèi)容和形式,盡量符合招聘方的招聘標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)不同的職位和崗位需求進(jìn)行個(gè)性化調(diào)整,提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。
個(gè)人簡(jiǎn)歷作為求職者的重要憑證,關(guān)系到求職者是否能夠獲得面試的機(jī)會(huì)。制作好的簡(jiǎn)歷能夠讓招聘者對(duì)你的印象更加明確,從而提高面試的成功率。
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