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2022企業(yè)勞動合同范本通用版(通用7篇)
隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么一份詳細(xì)的合同要怎么寫呢?下面是小編整理的2022企業(yè)勞動合同范本通用版(通用7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
企業(yè)勞動合同版1
甲方:(簡稱甲方)______________
乙方:(簡稱乙方)______________
甲方承建的工程項目工程,因工作需要,甲乙雙方愿意就抹灰工程簽定承包協(xié)議。本著公平、互利的原則,特定以下條款,雙方共同遵守。
一、承包該工程的工作范圍及工作內(nèi)容
該工程所需材料場內(nèi)水平、垂直運輸,抄平放線、選磚、鋪灰、砌磚、掛線、吊直、預(yù)留預(yù)埋管線槽配合、安裝補爛。墻面清掃,落地灰處理,建渣轉(zhuǎn)運,后臺上料篩砂,洗石計量過磅,水泥袋回收,后臺及料場四周的整理。搭拆簡易操作架及運料跑道。砼墻、梁、柱等等暴模在厚1.5厘米、寬0.5平方米之內(nèi)的自行梯打,對拉片處理。
1、抹灰:清理、修補、濕潤基層、墻眼堵塞、掛網(wǎng)、砼墻柱、甩漿、廚衛(wèi)間、含2次抹灰、修補、安裝線槽、調(diào)運砂漿、清掃落地灰、分層抹灰找平、灑水濕潤、罩面壓光等。
2、外墻面粘貼面磚:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰;清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、粘貼面磚、勾縫、清潔工作面達(dá)到竣工條件。
3、外墻壓光抹灰:清理工作面、拋漿、刮糙灰、找平抹灰、壓光收面、清潔工作面。
二、工程進度要求:
按照建設(shè)方下達(dá)的施工任務(wù)及計劃組織施工。
三、工程質(zhì)量要求:
保證洞口高度、寬度準(zhǔn)確。抹灰厚度按照規(guī)范執(zhí)行,保證抹灰觀感質(zhì)量,抹灰厚度不超過15ram凸出部分的砼自行梯打,嚴(yán)格按國家有關(guān)規(guī)范規(guī)定執(zhí)行,按分項工程驗證標(biāo)準(zhǔn)檢查驗收。
四、乙方自備:
斗車、灰盆、灰桶、靠尺、趕枋、夾具、廣線、沖擊鉆、脫水管、安全帶、安全帽、掃把、鐵鏟等工具及合格的安全勞保用品。
五、承包單價:
乙方承包工程范圍的所有費用,由基價、質(zhì)量、安全、工期、文明施工單價組成。內(nèi)抹綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻面粘貼面轉(zhuǎn)綜合單價按圖計算為_______元/m2,外墻壓光抹灰綜合單價按圖計算為_______元/m。(以上三項其中都包含質(zhì)量單價為_______元/m2;文明施工單價_______元/m2;工期進度單價_______元/m2;安全單價_______元/m2)
六、付款方式
乙方墊資到春節(jié)前付完成量的80%,以后每月付70%,余額工程完工后半年付清,乙方在這之前可向甲方食堂借菜票,從領(lǐng)款金額中扣回,余額20%作為工程保證金,保證工程施工質(zhì)量、安全、工期、文明施工、勞動力保證、機具材料合理使用等。保證金等工程完后交付建設(shè)單位使用后辦理班組退場手續(xù)半年內(nèi),甲方一次性支付給乙方余額,乙方工人工資由乙方自行發(fā)放,與甲方無關(guān)。
七、甲乙雙方職責(zé)
。ㄒ唬┘追降穆氊(zé)
1、提供生活設(shè)施:宿舍、食堂、水、電照明。
2、提花機具設(shè)備及材料:攪拌機、龍門吊。
3、提供現(xiàn)場工長管現(xiàn)甲方現(xiàn)場工長、按該項工程進度進行技術(shù)交底和安全技術(shù)交底,負(fù)責(zé)進行各工種間的.協(xié)調(diào);檢查、驗收工程質(zhì)量。
4、質(zhì)量、安全、進度及文明施工要求:嚴(yán)格按優(yōu)良工程標(biāo)準(zhǔn)進行技術(shù)交底和質(zhì)量控制,嚴(yán)格按協(xié)議工期要求組織施工及檢查施工進度,嚴(yán)格按安全管理條例及文明施工十二條標(biāo)準(zhǔn)組織入場和現(xiàn)場監(jiān)督管理。若乙方不能滿足甲方工期、質(zhì)量要求,甲方有權(quán)終止合同,并要求乙方無條件退場。
。ǘ┮曳降穆氊(zé)
1、向甲方提交所承包工程的施工質(zhì)量、安全、進度、文明施工、治安消防保證書。
2、施工質(zhì)量必須達(dá)到質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)理單位、建設(shè)單位要求的優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真做好成品保護。
3、施工安全保證:嚴(yán)格執(zhí)行施工規(guī)范,確保無安全責(zé)任事故。如發(fā)生安全事故,______元以下由班組自行承擔(dān)費用,______元以上分清責(zé)任,協(xié)商解決,乙方所有進場人員必須按甲方要求統(tǒng)一佩戴合格的安全帽、安全帶。入場人員如不戴安全帽1次給以處罰______元、不系安全帶1次給以處罰______元。發(fā)現(xiàn)多次以對翻的方式罰款嚴(yán)格執(zhí)行。
4、文明施工:本工程屬標(biāo)準(zhǔn)化工程,不能在樓層里大小便如果發(fā)現(xiàn)一次對該人員罰款______元。在對該樓層完工后即時對樓層清掃,剩余材料轉(zhuǎn)運。按規(guī)格進行堆碼,嚴(yán)格執(zhí)行項目部文明施工管理規(guī)定,施工過程落手清,并且必須做到工完場清。樓層經(jīng)常保持無剩余沙漿。否則甲方派人收撿,造成的用工費用由乙方支付,并且甲方將視其情節(jié)給予處罰。
5、治安消防保證:不出治安、消防責(zé)任事故。遵紀(jì)守法和遵守施工現(xiàn)場的各種規(guī)章制度,嚴(yán)禁打架斗毆,若有違反者,先對打架的班組雙方各處罰xx元,再交項目部解決。嚴(yán)禁各種賭博和不文明兩句,嚴(yán)禁盜竊,若有違反者除罰款所在班組人員______元在結(jié)算方單上扣除外,并將其逐出工地,嚴(yán)重者將追究其刑事責(zé)任。
6、機械、設(shè)備使用:甲方提供機械、設(shè)備等要愛護使用,嚴(yán)禁損壞機械、設(shè)備,如違反者將按價值1-2倍罰款。
7、材料節(jié)約:該項工程屬內(nèi)外墻交叉作業(yè),每天派專人收撿落地灰,必須x次使用。樓層元隔夜灰,無剩余材料。加強材料節(jié)約,施工過程限額使用,杜絕材料費和超耗,如產(chǎn)生超耗按其價值1-5倍罰款。
8、乙方有責(zé)任對甲方的施工方案、施工程序、技術(shù)交底進行審查,并有義務(wù)對甲方的施工方案、施工程序、技術(shù)交底中不完善、不合理的,提出合理化建議的意見,并在甲方審定修改扣嚴(yán)格執(zhí)行。
9、勞動力保證:確保工程進度所必須的勞動力,特別是農(nóng)忙季節(jié),如果因勞動力不足無力完成所交的工作,甲方另請第三方進行該項工作,乙方必須對此負(fù)完全責(zé)任,除該項工作費由第三方收取外,并承擔(dān)經(jīng)濟賠償,賠償金按該項工作所需費用的20%計取,情節(jié)嚴(yán)重者甲方有權(quán)責(zé)令乙方退場,并扣發(fā)乙方在甲方的保證金。
10、辦理勞動力用工許可證、外來人的暫住證,由甲方按規(guī)定統(tǒng)一辦理。入場人員必須帶上身份證,無身份證嚴(yán)禁使用。
11、乙方離場人員的行李、包箱應(yīng)主動交門衛(wèi)檢查。
12、乙方進場人員必須熟悉施工現(xiàn)場的十必須、十不準(zhǔn)、文明施工十二條。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
_________年____月____日
企業(yè)勞動合同版2
雇主(甲方):_______________
雇員(乙方):_______________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。
一、勞務(wù)合同期限
1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以另簽勞務(wù)合同。
2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)______部門搬運工作。
職務(wù):搬運工。
工作地點:____________________________________________________。
三、勞動報酬
1、乙方工資為計件工資制,甲方根據(jù)具體搬運物品的計件工資單價和計算方式作為計算勞動報酬的依據(jù)(裝卸費每噸_______元)。
2、乙方按甲方的計件工資制度,每月的勞動定額和計件單價所得勞動報酬不低于_______元。
3、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
四、合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟補償。
2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。
(2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的。
(4)乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。
(5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的。
(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
3、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前______日通知甲方。
五、社會保險
甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險,并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、其他特殊約定
1、乙方在甲方任職期間因個人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,賠償額為甲方直接經(jīng)濟損失的`______%。
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進行處理,直至解除勞務(wù)合同。
3、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不支付任何經(jīng)濟賠償金。
4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。
5、甲乙雙方在合同期滿前一個月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。
七、爭議解決
雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、其他
1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。
2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_____份,均具同等法律效力。
甲方:__________________乙方:__________________
______年______月______日
企業(yè)勞動合同版3
甲方:
乙方:
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動合同。
一、合同期限
______年______月______日至______年______月______日,為乙方在甲方的勞動合同期限,同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。
二、工作任務(wù)
乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任__________________崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,按時完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的`質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動報酬
甲方支付乙方勞動報酬:工資______元/月。甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外,并加發(fā)相當(dāng)于工資報酬______%的經(jīng)濟補償金。
注:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(簽字):
乙方(簽字):
企業(yè)勞動合同版4
甲方(用人單位)____________
乙方(勞動者)______________
性別:________________________
身份證號:____________________
根據(jù)《勞動法》、《xx省勞動合同條例》,經(jīng)雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
一、甲方義務(wù)
。ㄒ唬┳袷貒壹笆 ⑹械姆、法規(guī)和政策,保障乙方的合法權(quán)益;
。ǘ┌磿r足額為乙方繳納社會保險費;
。ㄈ┌磿r支付乙方的工資,不得克扣和無故拖欠;
。ㄋ模橐曳教峁┓蠂乙(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品;
。ㄎ澹┮婪▽ε毠ず臀闯赡旯嵭刑厥獗Wo;
(六)依法支持乙方參加合法的社會活動;
(七)保證乙方依法享受國家規(guī)定的有關(guān)休假待遇;
。ò耍┮曳揭蚬せ蚍且蚬に劳,按國家規(guī)定支付喪葬費、撫恤費等;
。ň牛┮曳揭蚬へ(fù)傷或患職業(yè)病,按國家有關(guān)規(guī)定辦理。
二、乙方義務(wù)
(一)遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策,維護甲方的合法權(quán)益;
。ǘ┳袷丶追讲贿`反法律、法規(guī)的規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作安排;
(三)認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)(要求);
。ㄋ模┳栽肝屑追酱鸀榭劾U國家規(guī)定本人應(yīng)繳納的社會保險費;
。ㄎ澹┰诒竞贤趦(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密。
三、本合同期限、工時制度、工作內(nèi)容、工資給付
(一)本合同期限選用____:a(固定期限);b(無固定期限);c(以完成一定的工作為期限)
a:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日終止。其中生效后的前____個月為試用期。
b:本合同自____年____月____日起生效,至下列條件出現(xiàn)時終止,其中生效后的前____個月為試用期。
c:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任務(wù))完成日終止,其中生效后的前____個月為試用期。
(二)本合同期內(nèi)工時制度采用____:a(定時工作制);b(不定時工作制);c(綜合計算工時工作制)
a、乙方每天為甲方工作不超過8小時,平均每周工作不超過40小時,每周至少休息1天。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可適當(dāng)安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日加班。但延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
b、不定時工作制(按勞動保障行政部門批準(zhǔn)的辦法執(zhí)行)
c、綜合計算工時工作制(按勞動保障行政部門批準(zhǔn)的辦法執(zhí)行)
(三)工作內(nèi)容:乙方同意甲方安排其從事____________工作。
。ㄋ模┕べY給付:
1、甲方以法定貨幣至少每月支付一次乙方工資。乙方提供了正常勞動的,甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營效益狀況和職工生活費用價格指數(shù)變動情況,適時調(diào)整乙方工資。
2、非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的,甲方應(yīng)支付乙方的正常工資;停工超過一個工資支付周期的,甲方每月按____________標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活費。
3、加班工資:
。1)甲方安排乙方延長工作時間,須按乙方小時工資標(biāo)準(zhǔn)150%支付工資;
。2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;
。3)甲方安排乙方在國家法定節(jié)假日工作,須按乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付工資。
四、勞動合同的終止、解除和續(xù)訂
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同(后四項甲方應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方)
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴(yán)重違反勞動織律或甲方規(guī)章制度的:
3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責(zé)任及勞動教養(yǎng)的;
5、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
6、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
7、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
8、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)報勞動保障行政部門確需裁減人員的。
。ㄈ┮曳接邢铝星樾沃,又不存在上款第2、3、4項情況的,甲方不得解除本合同:
1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的.;
2、患病或者負(fù)傷。在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
4、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的具他情形。
。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏,乙方可隨時通知甲方解除本合同。
1、在試用期內(nèi)的;
2、甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;
3、甲方不按本合同第三條第(四)款第1項約定支付工資的或經(jīng)有關(guān)部門鑒定甲方未履行本合同第一條第(四)款義務(wù)的;
4、甲方強迫乙方集資、入股或者繳納風(fēng)險抵押性財物的;
5、甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的;
6、甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資報酬的。
。ㄎ澹┏峡钔,乙方提出解除本合同應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式與甲方協(xié)商。
(六)經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動合同的,雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。
五、解除勞動合同的有關(guān)補償
。ㄒ唬┘追揭虮竞贤谒臈l第(一)款、第(二)款的第6項解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年(不滿1年的按1年計。下同)發(fā)給相當(dāng)于1個月工資的經(jīng)濟補償金,但最多不超過12個月。
(二)甲方根據(jù)本合同第四條第(二)款的第7、8項、乙方根據(jù)本合同第四條第(四)款的2、3項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月工資的經(jīng)濟補償金。
。ㄈ┘追礁鶕(jù)本合同第四條第(二)款第5項解除合同的,甲方除應(yīng)按乙方在本單位工作年限每滿1年發(fā)給相當(dāng)于1個月工資的經(jīng)濟補償金外,再發(fā)給乙方不低于6個月工資的醫(yī)療補助費。如乙方屬患重病或絕癥的,甲方還須分別按照乙方應(yīng)享受的醫(yī)療補助費的50%或100%增發(fā)醫(yī)療補助費。
以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營情況下乙方解除合同前12個月的平均工資,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,按甲方月平均工資標(biāo)準(zhǔn)計算。
六、醫(yī)療期及待遇
。ㄒ唬┮曳交疾』蚍且蚬へ(fù)傷,甲方應(yīng)按國家規(guī)定給予醫(yī)療期。
。ǘ┮曳皆卺t(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計不超過180天的,甲方發(fā)給乙方工資70%的病假工資;超過180天的,發(fā)給乙方工資60%的疾病救濟費。醫(yī)療待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動而致傷致病的,在醫(yī)療期間,甲方可停發(fā)乙方的工資和各種津貼、補貼。醫(yī)療費由乙方自理。
七、違約責(zé)任及其它約定事項
在本合同期間,任何一方違反本合同規(guī)定給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔(dān)賠(補)償責(zé)任。
。ㄒ唬┘追娇丝刍蛘邿o故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還須加發(fā)相當(dāng)于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。
。ǘ┘追街Ц兑曳焦べY報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,除補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分外,還應(yīng)給乙方加發(fā)相當(dāng)于補足部分25%的經(jīng)濟補償金。
。ㄈ┘追竭`反本合同第五條規(guī)定,除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金外,還須加發(fā)該經(jīng)濟補償金數(shù)額50%的額外經(jīng)濟補償金。
。ㄋ模┮曳綄偌追匠鲑Y培訓(xùn)、招聘的,尚未達(dá)到雙方約定的服務(wù)期而解除本合同的,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓(xùn)費用。
。ㄎ澹╇p方約定:________________________________________。
八、附則
。ㄒ唬┍竞贤皇蕉,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(二)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)到有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
。ㄈ┍竞贤瑑(nèi)容與國家規(guī)定不一致或本合同未盡事宜,按國家及省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方:___________________
法定代表人或委托代理人:_____
乙方:___________________
簽訂時間:_______年____月____日
鑒證人_________________(蓋章)
鑒證機關(guān)_______________(蓋章)
鑒證時間:_______年____月____日
企業(yè)勞動合同版5
甲方:
乙方:
甲、乙雙方通過見面、雙向選擇,經(jīng)雙方自愿、平等協(xié)商,達(dá)成如下就業(yè)意向協(xié)議:
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1.甲方安排乙方在______部門______崗位工作,乙方須根據(jù)甲方公司各項規(guī)章制度履行職責(zé)。
2.甲方根據(jù)需要應(yīng)對乙方進行相關(guān)的培訓(xùn),如乙方培訓(xùn)不合格,甲方有權(quán)對乙方做出相關(guān)的經(jīng)濟處罰、職務(wù)調(diào)整直至辭退。
3.甲方應(yīng)依照國家《勞動法》的`有關(guān)規(guī)定,同時結(jié)合公司的實際情況,為乙方提供相應(yīng)的福利保障,如辦理社會保險、免費培訓(xùn)、包吃包住、節(jié)日福利等。
4.若乙方違反此協(xié)議的相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。
二、乙方的權(quán)利與義務(wù)
1.乙方應(yīng)在本就業(yè)協(xié)議終止日前,帶上本人身份證、學(xué)歷等相關(guān)證件,前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關(guān)手續(xù)。
2.乙方保證報到時身體健康,無傳染病史。
3.如甲方違約,乙方有權(quán)單方終止該協(xié)議。
三、違約責(zé)任:
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出、人力資源計劃未能按部門崗位工作,乙方須根據(jù)落實導(dǎo)致的管理成本增加和生產(chǎn)經(jīng)營損失,同時也考慮到乙方在選擇就業(yè)單位的機會成本風(fēng)險,雙方簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元:
1、乙方在正式離職前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
2、乙方未按協(xié)議約定期限內(nèi)到甲方報到并簽訂勞動合同;
3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合條件的乙方就業(yè)。
四、協(xié)議效力
1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起立即生效。
2.有效期:____年__月__日至____年__月__日止。
3.甲乙雙方如需對本協(xié)議進行補充,均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字方可生效。
甲方:乙方:
日期:_____年__月__日
企業(yè)勞動合同版6
甲方:(全稱)__________________________________
乙方:(全稱)__________________________________
依照《合同法》、《建筑法》及相關(guān)的法律、法規(guī)、遵循平等、自愿、和城市守信的原則,雙方就________________等事項協(xié)商一致,訂立本合同。
第一章、工程項目
1.1、工程名稱:____________________________________
1.2、工程地點:____________________________________
1.3、工程內(nèi)容:____________________________________
1.4、承包范圍:____________________________________
第一條:工作內(nèi)容
必須按照圖紙要求施工,圖紙上如沒有說明需按照國家規(guī)范要求施工,按規(guī)范要求驗收合格為準(zhǔn)。
第二條:承包方式及承包單價
以乙方實際完成及驗收合格的工程量按實結(jié)算。
第三條:合同期
本合同期為_________________________________
第四條:付款方式
合同款的支付:乙方負(fù)責(zé)____________________經(jīng)設(shè)計、監(jiān)理驗收合格后,甲方需支付70%進度款給乙方,余款30%待竣工驗收后一次性付清。乙方每次收取工程款必須出具在崗工作人員確認(rèn)的工資表。
第五條:甲乙雙方責(zé)任
5.1甲方責(zé)任
(1)按合同約定支付工程款給乙方。
(2)負(fù)責(zé)安排相關(guān)人員解決施工中的問題及確認(rèn)工程量。
5.2乙方責(zé)任
(1)負(fù)責(zé)安全、質(zhì)量、文明施工管理,承擔(dān)承包范圍內(nèi)的質(zhì)量、進度、成本、安全生產(chǎn)、施工風(fēng)險、文明施工等相關(guān)的`責(zé)任,保證施工安全。若施工過程中發(fā)生安全、質(zhì)量事故,所造成的一切責(zé)任以及損失均由乙方承擔(dān)。
(2)材料進、退場運輸工程中,發(fā)和聚眾鬧事等的一工事故由乙方負(fù)責(zé)。
(3)乙方在崗工人必須維護工地治安秩序。嚴(yán)禁盜竊、賭博、打架斗毆。如有以上情況甲方有權(quán)清退乙方,剩余工程款不予結(jié)算;如有違法行為發(fā)生將送公安機關(guān)處理,嚴(yán)重的將追究刑事責(zé)任。
(4)乙方在施工過程中,必須安全服從甲方現(xiàn)場管理人員有關(guān)施工質(zhì)量、進度、安全等合理的管理。
(5)施工期間,乙方人員的工傷、病患、傷亡、意外事故等乙方全部負(fù)責(zé)。
(6)乙方須按規(guī)定做好必要的安全生產(chǎn)的防護措施,給工人配套安全帽、安全帶、以及做好防護措施,為工人提供必要的勞保用品。如以上安全措施達(dá)不到規(guī)范要求,甲方有權(quán)按人次罰款100元;如達(dá)到10次以上,甲方有權(quán)清退乙方,且不結(jié)算剩余工程款。
(7)乙方所有工人必須有合法的上崗操作證件,并提供每名工人的身份證復(fù)印件。
(8)乙方必須為所有工人購買相應(yīng)的保險。
(9)保證按甲方要求按排足夠的工人進行施工,如達(dá)不以甲方要求,甲方有權(quán)另請施工隊伍進行施工,正常開工后乙方必須有40名以上的工人現(xiàn)場施工。
(10)乙方施工過程中必須完工場清,如果群眾投訴每次罰款100元人民幣。
第六條:爭議解決
6.1、合同生產(chǎn)爭議或未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,簽訂補充合同。
6.2、如協(xié)議不成,提交______市仲載委員會或在工程所在地的人民法院訴訟解決。
第七條、合同份數(shù)及生效
7.1、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
7.2、本合同訂立時間______年______月______日;訂立地點:___________________合同雙方簽字后生效,工程驗收合格,并付清款后,雙方履行所有義務(wù)后自然失效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
企業(yè)勞動合同版7
甲方(用工方):
乙方(勞動方):性別:身份證號:
依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方按照平等、
一、合同期限
本合同有效期____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容及職責(zé)要求
(一)、工作內(nèi)容:
(二)、工作職責(zé)及要求:
三、勞動報酬及保險待遇
在本勞動合同中用工期限內(nèi),甲方以現(xiàn)金的形式,每月應(yīng)向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動報酬;按照相關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定,甲方還應(yīng)向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動(養(yǎng)老)保險費用(由乙方自行到有關(guān)保險機構(gòu)辦理保險手續(xù))。甲方每月共計向乙方支付人民幣____元。乙方當(dāng)月的勞動報酬,甲方最遲應(yīng)在當(dāng)月末后的五日內(nèi)支付,遇法定節(jié)假日順延。
乙方在甲方上班勞動期間,甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動及保護條件。乙方在上班勞動時間,如由于甲方原因造成的工傷,按國家工傷法規(guī)由甲方承擔(dān)責(zé)任。如由于乙方違反勞動紀(jì)律或勞動操作規(guī)程及自身、自然因素發(fā)生的傷、病,由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。
四、勞動紀(jì)律
乙方必須遵守國家的法規(guī)、法紀(jì)和職業(yè)道德及甲方的各項管理規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和日常管理,接受甲方安全教育。
五、勞動合同的變更、續(xù)簽、解除和終止
(一)、甲乙雙方在本合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿,協(xié)商一致的`原則,依法變更勞動合同中的部分條款或解除終止勞動合同。
(二)、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除或終止勞動合同:
1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方依法建立的各項規(guī)章制度的;2、在工作中,未能履行崗位職責(zé),嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失的;
3、有連續(xù)曠工行為的;
4、被勞動教養(yǎng)或判刑等依法追究刑事責(zé)任的。
(三)、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時提出解除或終止勞動合同:
1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫其勞動的;
2、甲方未按勞動合同約定支付其勞動報酬的;
3、甲方未按勞動合同約定、另行強加工作任務(wù)和未能提供勞動條件的。
凡有以上條款情形之一的,無論甲乙雙方中的一方提出解除或終止勞動合同,都必須以書面的形式,提前十五天,通知對方。
六、違約責(zé)任
(一)、甲方的違約責(zé)任
1、在合同期間,甲方無故不按時支付或克扣乙方的勞動報酬待遇,甲方應(yīng)按當(dāng)月乙方勞動報酬的20%支付補償金給乙方;
2、甲方無故解除勞動合同,除全額支付當(dāng)月勞動報酬外,應(yīng)另全額支付一個月的勞動報酬(不含保險費用)的違約補償金。
(二)、乙方的違約責(zé)任
1、在合同期間,乙方未遵守甲方的各項規(guī)章制度,在工作中未按規(guī)定程序操作,恪盡職守,給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)全部賠償(可在當(dāng)月勞動報酬中抵扣)。
2、未按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),在工作中,未能達(dá)到甲方要求的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方勞動的實際情況扣減當(dāng)月的勞動報酬。
3、乙方單方無故解除勞動合同,甲方除不支付當(dāng)月勞動報酬待遇外,乙方應(yīng)另按一個月的勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)(不含保險費用)向甲方賠償違約金。
本合同一式四份,甲乙雙方各一份,人事部門一份,財務(wù)部門一份,均具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
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