安全標準化自查報告
在日常生活和工作中,報告不再是罕見的東西,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編幫大家整理的安全標準化自查報告,歡迎大家分享。
安全標準化自查報告1
根據(jù)澤州縣義教育局澤教發(fā)(20xx)12號文件精神和《澤州縣義務教育學校標準化建設達標校實施方案》、《晉城市義務教育學校標準化建設評估驗收細則》,我校進行了認真細致的自查,現(xiàn)將自查結(jié)果做如下匯報。
一、學;厩闆r
大興中學是一所農(nóng)村寄宿制初級中學,地處澤州縣東部山區(qū),與陵川縣接壤。學校始建于1983年2月,曾幾經(jīng)搬遷,20xx年實施校安工程以來,我校經(jīng)過在原校址改擴建,于20xx年9月全面竣工并入住。學校占地面積10800平方米,建筑面積4115平方米,F(xiàn)有六個教學班,在校學生242名,其中住校生146人,教職工28人,其中專任教師25人,專任教師學歷合格率達100%以上。
學校從事初中階段義務教育,認真貫徹落實新時期教育工作的有關政策,牢固樹立新的教育觀、學生觀,重視人文科學和人文素養(yǎng)的教育。在縣教育局的直接領導下,努力爭取當?shù)卣腿罕姷闹С峙c幫助,依靠全體教職工,積極進取,開拓創(chuàng)新,與時俱進,深化教育教學和管理上的改革,強化學校德育功能。學校堅持以人為本,管理立校,質(zhì)量強校的辦學方針。優(yōu)化辦學資源,提高辦學效益;深化教學改革,提升辦學質(zhì)量。
二、底線指標完成情況
1、學校不僅制定有合理的三年發(fā)展規(guī)劃,而且有完善的校舍長 效維修機制,目前無危房存在。
2、學校信息技術(shù)設備嚴格按照《山西省義務教育階段中小學現(xiàn)代教育技術(shù)教學設備配備標準》進行配置,配有 “32+1”學生計算機房,遠遠超過 “生機比12:1”省定標準。
3、電教設備、計算機、校園網(wǎng)絡及校園廣播設備使用率和完好率均達95%以上。
4、嚴格師德考核,把教師是否尊重學生、是否組織有償家教等方面納入年度考核范圍。
5、嚴格規(guī)范財務支出,學校從未有過私設小金庫和亂收費現(xiàn)象。
6、嚴格執(zhí)行國家課程設置和課程標準,做到了開足課時,開全課程,并嚴格落實學生每天鍛煉一小時制度。
7、學校制定有詳實的校本培訓長效機制,而且做到了有專人負責、有計劃、有制度、有內(nèi)容、有成效。
8、學校有健全的安全管理制度,認真執(zhí)行《山西省學校安全管理日志》,多年來,做到了學校安全“零事故”。
9、多年來,我校嚴格規(guī)范辦學行為,做到了:
a、無校中校,無重點實驗班,無補課現(xiàn)象;
b、嚴格控制學生在校時間不超過8小時,嚴格控制班容量在50人以下,嚴格把課外作業(yè)量控制在2小時以內(nèi);
c、不單純以學生考試成績和升學率來獎懲教師。
10、在普九方面,努力把鞏固率控制在98%以上,輟學率控制在2%以下,三類殘疾兒童在校鞏固率達97%以上,初中階段畢業(yè)率達97%以上。
三、普及程度
初中在校學生20xx年421人,當年初一適齡兒童133人,在我校注冊133人,入學率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%; 20xx年375人,當年初一適齡兒童123人,在我校注冊101人,外出借讀22人,入學率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%;20xx年312人,當年初一適齡兒童101人,在我校注冊78人,外出借讀23人,入學率100%、鞏固率100%、完成率100%、畢業(yè)率100%。均符合省定的義務教育標準化建設的規(guī)定。
四、辦學條件
我校有6個教學班,班容量控制在50人以下。 學校食堂有相關制度,并有專人負責。食堂從業(yè)人員有健康證。水池每年有自來水公司進行消毒清洗。
因?qū)W校場地限制,運動場不達標。但我校已將學校運動場建設納入了整體規(guī)劃,我們將積極協(xié)調(diào)籌措,以盡快達到標準化建設之要求。
學校配備有多媒體教室,儀器室,儀器擺放規(guī)范,并登記造冊。多媒體教室、計算機室能夠正常使用且有使用登記。校園廣播使用正常。
有圖書室和閱覽室。圖書有標簽、有登記且部分上架。圖書借閱正常,有借閱登記。兩室制度齊全。書生比達30冊以上。
有音體美器材室一個,各科均有標準的器材,器材有登記和使用記載并有專人管理。
為加大學校衛(wèi)生保健知識宣傳和師生心理健康教育,我校有兼職
健康教師定期為學生開展健康知識的心理健康知識宣傳講座。
抓實德育主渠道、主陣地。開足、上好德育課程,加強學科滲透,發(fā)揮課堂主渠道、主陣地的作用;結(jié)合主題團隊會、紀念活動、重大節(jié)日等各種途徑,積極開展豐富多彩的德育活動,增強德育的感染力和吸引力;拓展德育的有效途徑,利用國旗下講話活動等有效途徑,把德育工作落實到位。支持鼓勵教師參加業(yè)務學習和專業(yè)培訓。繼續(xù)教育和校本培訓工作扎實有效。積極開展多種形式的教育教研活動。幾年以來,我校先后組織教師的到各地學習取經(jīng),收到了良好的效果。
五、學校管理
我校認真貫徹落實《中小學辦學行為規(guī)范》的`要求,嚴格執(zhí)行國家課程標準課程實施方案,開足開齊各門課程。禁止節(jié)假日補課和教師兼職行為。嚴格規(guī)范學生作息制度,保證中學生每天睡眠不少于9小時。
學校組織健全。我校分別設置了校長室、教導處、政教處、總務處、團總支、教代會、教研組等。學校每個學年都與班主任及全體教師簽訂《安全目標責任書》,和家長簽訂《學生安全目標責任協(xié)議》。
建立健全學生會、家長會制度和教代會制度。定期召開學生會、家長會和教代會。充分發(fā)揮教職工的議事能力。堅持校務公開制度和民主理財制度。各個崗位職責分明。
為規(guī)范學校各項設施的使用和管理,我校制定了一系列行之有效的管理制度。如:校舍、教學儀器設備、圖書資料、文體器材、生活設施、衛(wèi)生設施等管理制度。對于儀器設備進行定期檢查、添置和維 護。充分利用有限的教育教學設備服務教學,努力提高使用效率。建立健全各項財務制度,規(guī)范財務管理,合理使用經(jīng)費,努力提高辦學效益。
建立健全各項安全管理制度和應急預案。落實安全責任制和責任追究制。定期召開安全專項工作會議和安全檢查,即使消除安全隱患。制定了突發(fā)事件應急預案,適時開展安全演練活動。加強學生的安全教育和健康教育。
合理安排學生的作息時間,保證中學生每天睡眠不少于9小時,體育鍛煉1小時。每年組織學生進行健康體檢,建立學生健康檔案。
學校組織服務范圍內(nèi)的適齡兒童就近免試入學。實行常態(tài)分班,不分快慢班和重點班。努力做好學生入學工作,發(fā)現(xiàn)流失生立即動員。建立和安裝學籍信息管理系統(tǒng),配有兼職的學籍管理人員。嚴格學籍管理手續(xù)。
六、教育教學
嚴格執(zhí)行國家課程方案,開足開齊每門課程。嚴禁任何教師向?qū)W生征訂教輔資料。
抓實德育主渠道、主陣地。開足、上好德育課程,加強學科滲透,發(fā)揮課堂主渠道、主陣地的作用。重視校園文化建設,每年開展小型、適合我校校情的綜合運動會,開展元旦和“五四”文藝慶;顒印V匾晫W!叭L”建設。努力形成良好的校風、教風和學風。
安全標準化自查報告2
根據(jù)《塑料制品企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評定標準》,公司成立了以董事長兼總經(jīng)理祁建文為組長的自評小組,黨支部書記張晉森、供銷副經(jīng)理王廣余、總經(jīng)理助理魏玉平、財務科長陳軍豐、安全生產(chǎn)科長張建平以及李宗財為自評小組成員,根據(jù)評定標準對企業(yè)基礎管理資料、設備設施和生產(chǎn)現(xiàn)場等13個要素的綜合自評。
公司制定有年度安全生產(chǎn)目標與指標,有年度安全生產(chǎn)目標分解及實施計劃和考核辦法,有與安全生產(chǎn)目標管理制度相符的安全目標與指標實施情況的檢查或監(jiān)測記錄,并對安全生產(chǎn)目標的完成效果評估報告、實施計劃進行的`調(diào)整,并有修改記錄。
二、組織機構(gòu)和職責
公司建立有專職安全管理機構(gòu),配備2名安全管理人員,建立有安全生產(chǎn)委員會,并定期組織召開安全專題會。
建立健全了各科室、車間的24項安全生產(chǎn)責任制,并定期對安全生產(chǎn)責任制進行適宜性評審與更新。公司建立有工會,工會履行相關安全生產(chǎn)監(jiān)督職能。
三、安全投入
公司制定有安全專項費用使用計劃,建立有安全專項費用使用臺賬,明確安全專項費用使用范圍。依法參加工傷社會保險,為從業(yè)人員繳納工傷保險費用,有繳費憑據(jù)。
四、法律法規(guī)與安全管理制度
公司建立了法律法規(guī)管理制度,建立了法律法規(guī)清單,并將獲取的相關法律法規(guī)匯總,并對從業(yè)人員進行相關培訓和考核。
公司制定了安全生產(chǎn)責任和獎懲;安全生產(chǎn)投入;安全生產(chǎn)工作例會;安全生產(chǎn)教育和培訓;文件和檔案管理;隱患排查與治理;特種作業(yè)人員管理;設備設施安全管理;建設項目安全設施“三同時”管理;生產(chǎn)設備設施驗收管理;生產(chǎn)設備設施報廢管理;施工和檢維修安全管理;危險物品入重大危險源管理;作業(yè)安全管理;職業(yè)健康管理;安全生產(chǎn)檢查及隱患的整改;勞動防護用品、用具及職業(yè)安全健康管理;職業(yè)危害防治管理制度;相關方及外來用工安全管理制度;安全費用提取和使用管理制度;相關方安全管理;現(xiàn)場安全管理;防火安全管理;設備設施的管理;電氣安全管理;危險作業(yè)安全管理;事故管理;應急救援預案等42項安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。并將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到相關工作崗位,對員工進行培訓和考核。
公司制定有拉絲車間、織機車間等16個工種各崗位的安全操作規(guī)程,對全操作規(guī)程進行貫徹學習,在作業(yè)現(xiàn)場進行了懸掛。
建立了文件和檔案的管理制度,明確責任部門/人員、流程、形式、權(quán)限及各類安全生產(chǎn)檔案及保存要求等。
五、教育培訓管理
公司確定安全教育培訓部門,制定培訓計劃,建立了培訓記錄檔案。加強崗位操作人員的安全教育、生產(chǎn)技能培訓和考核,考核不合格人員,不得上崗。對新員工進行“三級”安全教育。
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